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真抓实干践初心,砥砺前行续新篇——在国企党建工作会议上讲话(精选文档)

时间:2022-12-16 08:15:06 来源:网友投稿
导读:党委在党中央及上级党委的领导下,组织各级党员干部深入学习十九大历届全会精神,从中汲取奋进的力量,坚定理想信念,坚定发展信心,在等严峻形势下,带领各级干部职工一道,直面困难,瞄准目标,携手并肩竭尽全力完

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真抓实干践初心,砥砺前行续新篇——在国企党建工作会议上讲话(精选文档)

真抓实干践初心,砥砺前行续新篇——在国企党建工作会议上的讲话

 

××党委在党中央及上级党委的领导下,组织各级党员干部深入学习十九大历届全会精神,从中汲取奋进的力量,坚定理想信念,坚定发展信心,在××等严峻形势下,带领各级干部职工一道,直面困难,瞄准目标,携手并肩竭尽全力完成全年任务。

这一年,××坚持“围绕经营抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,提炼出特色党建品牌,探索实践“××”党建工作法,力争将“党的建设”这个国有企业传家宝在企业生产经营中发挥最大作用。

回望这一年,党的领导在××公司全面加强,党建基础工作进一步夯实,党团结群团凝聚发展合力的效果越来越好,党的引领作用不断凸显,总结起来主要表现在以下几个方面:

一、在党建引领下,我们牢固树立国企姓党的政治意识

今年,××党委全面加强了思想政治建设,多频次、高成效地开展了党委中心组学习、专题党课、学习教育活动等,通过正面引导、反面敲击、现场体验等方式,不断提升全体党员干部的政治觉悟和理想信念。

一是坚决执行“第一议题”制度。××党委坚持以习近平新时代新思想为指导,认真学习习近平系列重要讲话精神,全年共开展党委中心组学习×次,学习文件×个,开展专题研讨××次,发言×人次。根据上级要求和公司实际,制定《落实习近平总书记重要指示批示工作办法》,切实提高××公司贯彻落实习总书记指示批示精神成效。

二是邀请专家讲授专题党课。为了让全体干部党员深刻体会党的理论,我们邀请党校教授专题讲授《×××》;
为了让全体党员尤其是干部心存敬畏之心,我们邀请纪委讲师以“守纪律讲法律明底线”为题现场说纪;
为了让全体干部员工明确我们未来要走的特色之路,××党委书记讲授了《以奋斗者姿态迈向卓越》专题党课,通过三场思想的洗礼,我们明确了作为党和国家的企业,哪些不能做、哪些必须做。

三是开展“××”专题活动。××党委开展了形式丰富的党建学习教育,如拍摄党建视频,建设了党建长廊,开展了党建专题作品征集,发布了专题学习海报,开展了百科知识竞赛,并分批组织党员前往上海一大会址和延安革命基地接受红色教育等,不仅教育了党员,还感染了很多群众,今年共有××名骨干员工向党组织上交了入党申请书,×名骨干成为了预备党员。

通过真学真研、阵地建设、活动赋能等,全面推进党建工作,促进××党员干部在学思践悟中牢固树立“坚持正确的政治方向,坚持政治原则,站稳政治立场”的政治意识、坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,把公司打造成党和国家最可信赖的力量,永远心向党。

二、在党建引领下,我们厚植企业发展的组织沃土

一个企业长久的发展不仅要靠人才,更要靠高效的组织建设,今年,我们从党支部建设、人才发展机制建设、青年健康成长平台搭建三方发力,培育企业发展的组织沃土。

一是加固党支部战斗堡垒建设。今年我们进一步规范开展三会一课等党内组织生活,每月下发标准版党团活动日学习材料,让各党支部在开展党团活动日工作时有料可学、重点清晰,推动党务工作更加标准化规范化,全年共下发12期党团活动日标准材料,各党支部共开展三会一课、主题党日活动共××次,把基层党支部的党员培养成听党指挥的战斗尖兵。各党支部充分发挥党员职工的先锋势能,将主题党日活动与支援集中交付工作相结合,全年开展“党员冲一线”主题活动十余次。

二是做好引凤筑巢人才高地建设。积极推动核心管理团队搭建,夯实核心管理团队建设;
平衡双通道发展路径,年初集中认证了一批专业人员,大大提升骨干人才稳定性。承接公司发展规划,开展首届人才竞聘,塑造公司核心竞争力。以“精简考核体系、聚焦关键目标”为导向,将组织业绩与个人业绩直接挂钩,强化了个人收入与组织业绩的关联度,引导员工与公司共创价值。

三是做好青年健康成长平台建设。习近平总书记曾强调:“代表广大青年、赢得广大青年、依靠广大青年是我们党不断从胜利走向胜利的重要保证。”在××公司,青年职工占比高达80%以上,90后员工也已占据半壁江山,针对××公司青年众多的特点,我们打造了党团青年之家,举办“团旗下的演讲”、“定向越野赛”,用沉浸式体验的方式带领公司团员青年们重走初心路。此外,为鼓励青年“青春是用来奋斗的”,在全公司范围内开展英才评选活动、表彰了××名青年党员,并通过大调研、制作漫画海报、拍摄吐槽视频等员工喜闻乐见的方式开展活动,组建篮球、足球等九大运动俱乐部,为青年创造简洁、高效、纯净、健康的奋斗氛围。

三、在党建引领下,我们齐心提升改革发展竞争力

一是切实发挥民主集中制的决策作用。严格按照三重一大决策清单开展民主决策,全年开展党委(扩大)会××次,讨论决策党群人事等议题××项,讨论项目立项等前置议题××项,切实发挥党委把方向管大局促落实的领导作用。切实履行一把手末位发言制,使决策更加科学化、民主化、法治化。

二是切实发挥党员领导“一岗双责”作用。我们在建立党员领导班子联系点的基础上,建立了党员领导班子挂点项目机制,每位领导在联系点选择一到三项重难点项目作为自己的委员项目,通过开展调查研究、参加组织生活、着力解决痛点难点等方式,进一步加强对联系点的指导与帮扶。全年党员领导班子共前往联系点××次,推动解决服务及生产商服务问题,推动解决如××发展问题、管理问题等十余项难点。

三是对内重视员工意见增强职工主人翁意识。在开年之际,组织全体党员职工为公司发展建言献策,共收到××篇作品,采纳近百条意见,充分激发员工主人翁意识;
××党支部设置投诉信箱,并张贴意见征集海报,扫码即可便捷提出投诉意见,为工地员工提供便捷有效的意见反馈渠道。充分发挥先锋骨干力量,创建×支突击队及×个示范岗。

四是对外开展党建共建畅通双赢沟通渠道。全年各党支部与外部单位共开展了18次党建共建活动,加强了与外部单位的沟通联络,为公司发展构建了有利的沟通渠道:如×××。

四、在党建引领下,我们竭力构建清廉的奋斗之家

一是打好监督执纪问责“组合拳”。 积极强化廉洁教育,开展新员工入职第一课等各类警示教育超××次,教育干部超××多人次。积极履行监督职责,积极迎接上级专项巡察、上级党委专项巡视、防范化解重大风险专项整治行动,切实提升监督实效。完善信访维稳机构,持续加大信访隐患排查力度、矛盾协调处理力度标。构建大监督格局,开展了××,加大常态化巡查力度,进一步发挥各部门职能监督专业性,形成“大监督”格局,提升工作实效。

二是凝聚企业文化“正能量”。结合企业文化愿景、使命、价值观,打造企业文化新形象,通过开展企业文化宴、上新企业文化微动画、发布企业文化奥运系列海报,发布微信表情包、焕新员工工牌、开展联赛等,使企业文化能够内化于心、固化于行。通过举办乒羽赛等活动,深化企业文化精神,积极参加上级联赛。关心关爱职工,今年共资助了3名患病员工。

三是唱好典型宣传“主角戏”。今年围绕着年度党建工作目标,发布“×××”主题推文,策划十余次线上、线下宣传活动,掀起活动热潮;
发布个人与团队专题宣传××篇,通过树立标杆、表彰先进,不断增强员工对公司文化的认知与践行力度,提升员工凝聚力和向心力。

我们还存有以下不足:

一是自上而下、层层担当负责的党建责任体系未完全压实。一些党支部基础工作比较薄弱、不够规范,党支部书记、委员的作用没有充分做实,开展党建工作经验不多,兼职党务工作者党建业务不熟、精力兼顾不足。

二是党建与业务有效融合的方式还不够多,仍旧存在融合点找得不准、执行力度不强、责任压得不实的情况,需要进一步挖掘融合的形式,强化融合的效果。

三是党组织凝聚党员群众的作用发挥不够。面对日益复杂严峻的社会思潮和经营环境,以及员工队伍庞大、新人增多的特点,党组织在价值观重塑引导、企业文化留人方面做得不实。

四是构建党委统一领导、纪委牵头、多部门联动的“大监督”体系任重道远。公司党风廉政建设上虽然能坚持有腐必惩,有贪必肃,但在警示教育入脑入心、触及灵魂上做得还不够,纪法教育向非党员员工延伸的力度不大,对于各条专业线的监督方式和方法、各条线之间的监督联动仍需加强。

同志们!

新一年,××党委将在上级党委的领导下,以习近平总书记系列讲话精神为指导,坚决做到“两个维护”,坚定推动企业发展,坚持高质量党建引领公司高质量发展,充分发挥党组织政治引领力、示范带动力,积极应对行业发展变化:

一是要聚焦实,抓好党支部的组织建设、队伍建设等基础工作,严格落实“三会一课”制度,推进党支部规范设置和活动方式创新,按照《中国共产党发展党员工作细则》做好发展党员工作,夯实党建工作上台阶的地基。

二是要聚焦强,牢牢把握两个“一以贯之”,坚持党建引领,持续推进书记项目、委员项目,积极开展结对共建,党建搭台、政企联动,为解决实际问题提供助力,确保改革发展方向正、质量高;
同时坚持组建党团员突击队,开展党员冲锋一线活动。

三是要聚焦优,坚持党管干部,进一步优化人力资源体系建设,加强对干部队伍的选、育、用、留,积极开展专题研讨会,对行业管理理念进行讨论与思考,对标交流、学习,加快管理团队的自我革新和管理提升,锻造顶得住压力、冲得上前线、敢打硬仗、能打胜仗的干部人才队伍。

四是要聚焦严,切实进一步压实全面从严治党责任,召开党风廉政建设工作等专题会议,坚持“一岗双责”,逐级签订廉洁责任书和承诺书;
抓好领导干部这一“关键少数”,开好专题组织生活会;
结合纪律教育学习月活动,开展一系列丰富、形式多样的特色学习教育活动,切实筑牢思想防线,增强各级领导干部“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”能力。

五是要聚焦深,进一步深化以精益管理为导向的企业文化,不断增强公司软实力。加强文化宣贯,借助公司企业号等渠道,激发全体员工在各专业线、自身岗位工作以及日常工作中意识和能力,反对浪费、降低成本。强化激励导向,制定激励措施保持员工自觉性,提升员工塑造管理文化的自觉性。

新的一年,×党委将在上级党委领导下,不忘初心、牢记使命,坚定理想信念,加强改革创新,激扬起敢涉险滩、勇立潮头的精气神,撸起袖子加油干,全面实现年度目标,不断积聚新动能,焕发新生机,创造新辉煌!

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