年终考察干部动员讲话

下面是小编为大家整理的年终考察干部动员讲话,供大家参考。

　 年终考察干部动员讲话

　 作为党组成员、 安监局副局长， 08 年以前， 我主要分管培训中心的工作， 09 年至今， 主要分管办公室、 综合（法制）

　科、 培训中心和安全生产协会工作， 现在， xx 副局长去央企挂职锻炼后， 又代管执法监管队工作。

　按照局党组的工作安排， 在大家的支持和共同努力下，较好地完成了我所分管的各项工作。

　 一、 加强学习， 认真贯彻落实党的路线方针政策， 用科学发展观指导工作

　加强学习是每一个领导干部的重要工作内容， 不论任何时候都要保持自己坚定的政治方向， 都要保持自己清醒的政治头脑。

　 （一）

　认真学习“科学发展观”重要理论

　按照区委关于深入学习实践科学展观的总体要求， 在区委实践活动办公室和区学习实践活动第六指导检查组的指导下， 分三个阶段（学习调研、 分析检查和整改落实）

　在局领导班子中开展了学习实践科学发展观活动。

　 通过学习， 真正认识、 真正理解科学发展观的深刻内涵， 找到了工作中的不足， 完善了局里的各项管理制度， 提升了全体执法人员的思想觉悟和执法水平。

　作为第一批参加学习实践科学发展观活动的领导干部， 虽然学习实践活动已结束， 但我将严格要求自已， 继续深入贯彻落实科学发展观， 用科学发展观来指导和完善安监局的各项工作。

　 （二）

　贯彻落实党的十七大、 十七届四中、 五中全会精神及区委三届九次、 十次、 十一次全会精神

　一是自己认真、 主动学习并深刻领会全会精神； 二是及时组织并召开全体党员干部会议，学习十七大、 十七届四中、 五中全会文件精神， 传达区委三届九次、 十次、 十一次全会精神及要求； 三是结合全会精神及要求， 在工作中运用科学观的理念， 对自己进行了剖析， 不断的总结经验、 查找不足、 改变工作方法、 提高工作水平。

　 二、 发挥办公室综合协调作用， 做好安全生产后勤保障工作

　办公室在全局的整体工作中， 起着承上启下的桥梁纽带和综合协调作用。

　承担着文件收发、档案管理、 信息收发和报送、 保密、 财务、 车辆管理、 党建、 精神文明建设等工作。

　工作内容很杂、 很碎、 很繁锁， 但每一样又都很重要， 20xx 起， 我们除了做好日常的文件收发、档案管理、 综合协调、 上传下达等工作外， 重点加强了信息报送及文件的流向管理。

　 （一）

　采取积极有效措施， 加强信息的管理和报送。

　 信息是工作的反应， 也是对外宣传的一种手段， 它能较好的让别人了解我们所开展的工作，方便了领导准确及时地了解全区的安全生产动态， 为决策者提供理论依据。

　一直以来， 我们都把信息工作作为办公室的重要工作之一， 为加强信息报送工作， 我们建立了一支 43 人的信息员队伍， 明确了专人负责， 多次在办公会上强调信息工作的重要性， 并提出明确要求：

　 一是各科室、 执法队及培训中心要及时报送工作信息， 确保信息的实效性和准确性； 二是包片领导要加强同所联系镇街及成员单位的沟通和联系， 督促信息的报送； 三是办公室信息工作人员每天要及时对上报的信息进行整理和报送， 保障了信息刊登的及时性； 四是每月底要进行一次信息统计、汇总和排名， 镇街及成员单位的汇总及排名情况表直接通报到各单位，局里的信息汇总和排名情况在下月初的局务会上进行通报； 五是对镇街、 成员单位报送信息实行奖励机制， 凡是被市区采用的信息， 进行分级奖励， 大大的增加了信息数量、 提高了质量， 激发了信息员报送信息的积极性和主动性。

　至 20xx 年底， 昌平区的信息报送已经排到全市安监系统的第六名。

　 （二）

　加强文件流向管理， 有效的防止文件丢失

　在 20xx 年的制度完善中， 总结以往的工作经验， 特地增加了“文件登记、 传阅管理制度”，

　 有效的防止了文件的丢失， 增强了工作事项的督办效果。

　 （三）

　坚持实行工作日报制度。

　 每天由办公室汇总各科室、 执法队当日的工作， 然后上报给四位局领导， 使得局领导能够及时掌握全局工作的开展情况和存在的问题， 尽快作出正确的指导和决策。

　日报制度， 既对各科室、 执法队的工作起到了监督作用， 又确保了各项工作的顺利开展，

　 （四）

　做好车辆、 办公用品等后勤保障工作

　一是做好车辆的管理和保障工作。

　制定了严格的车辆管理制度， 根据工作需要， 合理的安排车辆的分配和使用， 层层签订了交通安全管理责任书， 明确车辆安全管理的责任人和责任内容。

　根据执法人员的增加情况及工作需要， 配置了相应的执法车辆， 确保了执法工作的顺利开展。

　 二是做好办公用品的配备及其他后勤保障工作。

　09 年， 执法队增加编制后， 20xx 年顺利招入 29 人， 由于执法队无独立的办公用房， 新招录的执法人员到位后， 办公场所、 办公设备都非常的紧张， 无法正常办公， 最后， 同水屯村委会协商， 将村委会三层租下来， 作为执法队的办公场所， 并进行了装修、 配备了相应的电脑及办公设备， 设立了食堂， 解决了执法队人员早上和中午的就餐问题。

　年底还为执法人员配备了统一的棉大衣， 解决了冬季御寒和执法服装不统一的问题。

　 三、 加强对新录用公务员的培训教育和纪律管理

　为尽快使新录用公务员转变思想， 进入工作角色， 了解和遵守工作纪律， 对新录用公务员：一是组织新录用公务员进行了拓展训练， 以增强战斗力和凝聚力； 二是对新录用公务员进行军事化训练， 以增强工作的纪律性和严肃性； 三是及时安排新录用的公务员参加市局组织的执法资格取证培训； 四是聘请专业人员对新录用公务员进行业务培训； 五是充分利用内部资源， 安排各科室经验丰富的老人对新录用人员进行培训； 六是实行以老带新的执法形式， 加强新录用人员理论与实际的联系， 以帮助新录用公务员尽快掌握业务知识， 进入工作角色。

　四、 积极开展各项丰富多彩的活动， 活跃工作气氛

　为活跃工作气氛， 加强沟通与联系、 增强凝聚力。

　我们组织开展了：

　春节前棋牌比赛、 “如果我是科长（局长）

　演讲比赛、 以“安全生产” 为主题的配乐诗朗诵比赛、 创建和谐科室、生日送祝福活动、 组建了机关篮球队， 参加了多场篮球比赛， 并获得机关工委系统第三名的好成绩。

　 参加了北京市安监系统第一届艺术节书法、 摄影及合唱比赛， 获得多项奖励， 尤其是合唱比赛， 我们完全是自创歌曲， 而且由执法人员亲自唱， 经过认真排练， 我们最后以 103.14的好成绩获得了合唱比赛的第一名。

　 通过组织开展丰富多彩的活动， 激发了干劲， 增进了友谊， 增强了团队精神。

　 五、 以安全月为主导， 抓好全年的宣传教育工作

　一是充分发挥主流媒体作用， 利用广播、 电视、 昌平周刊、 网络、 刊物（安全生产信息）、印制宣传画册、 组织知识竞赛等方式， 加大安全生产法律法规的宣传教育力度。

　 二是利用全国统一的“安全生产咨询日”集中开展安全生产宣传活动。

　 三是举办的“安全生产文化演出”活动。

　通过群众喜闻乐见的相声、 小品、 诗歌朗诵、 歌曲等形式， 把安全知识、 安全生产的重要性、 必要性、 最新的安全管理政策法规等向社区、 工地、 学校、 企业等传播。

　国务院 23 号文件出台后， 及时同演出单位沟通， 将《通知》 精神融入了 “安全生产文化演出”活动中， 并取得了较好效果。

　 六、 积极探索培训思路， 拓宽培训途径， 做好安全生产培训教育工作

　最初， 培训中心只限于对特种作业人员进行培训， 从 08 的开始， 按照局党组的决定， 根据《北京市安全生产条例》 的规定， 开展了对企业法定代表人、 主要负责人的培训工作。

　 由于此前未开展过法人及主要负责人的培训， 培训难度非常大， 我带领培训中心全体人员，

　 在“克服困难， 扩大战果， 拓展新工作， 完成新目标”的工作方针指引下， 大胆尝试， 积极寻找办法， 在各科室的积极配合下， 顺利的完成了 对企业法人、 主要负责人的培训任务。

　08年至 20xx 年， 共计开办安全生产培训班 53 期， 培训企业法人、 安全管理人员 7086 人， 开办各类特种人员培训班 261 期， 培训电工、 焊工、 内驾、 三高危及烟花爆竹等特种作业人员19559 人， 培训农村富余劳动力人员 385 人， 通过大型公开课等培训危化、 非煤矿山、 有限空间等从业人员近万人， 上交区财政培训收入 457 万元， 实现利润 256 万元。

　 虽然培训工作取得了一定的成绩， 但我们仍然不骄不躁， 继续探索培训新思路， 拓宽培训途径。

　通过走访企业、 联系部队等， 了解企业及部队的培训需求， 有针对性的开展特殊培训，对培训人数多， 工作任务重的企业， 我们开展上门培训服务， 以方便企业， 真正服务于企业。20xx 年， 我们还在回龙观、 东小口地区设立的培训报名点， 以方便南部地区特种作业人员培训报名。

　 七、 做好党建及廉洁自律， 加强自身修养

　一是组织全体党员干部层层签订党风廉政责任书， 落实廉政风险防范管理责任； 二是根据区纪委的工作要求， 认真学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》， 并组织全体党员干部进行了学习， 要求全体党员干部树立和坚持正确的事业观、 工作观、 政绩观， 强化公仆意识； 三是积极开展“抓党建， 治违建， 创先争优促发展”主题活动； 四是及时传达区纪委有关党风廉政建设的文件精神， 组织全体党员干部开展廉政风险点的查找， 并制定了相应的防范措施， 确保了全体党员干部的执法工作中廉洁从政， 秉公执法。

　 八、 充分发挥法制监督作用， 努力提高执法水平

　为充分发挥法制监督作用、 规范执法程序， 对涉及执法检查的 13 部法律、 法规、 规章的罚则进行了整合并制定成册， 多次在全局开展了执法依据、 标准、 执法文书使用等培训， 对每一处罚案卷做到事前协商、 事中检查、 事后审核， 尽最大可能做到每一案卷适用法律准确、规范。

　自 09 年分管综合（法制）

　科以来， 共审核各科室交来案卷 111 卷， 在区法制案卷评查中评审结果较好。

　 九、 存在的不足

　一是政治理论学习时间较少， 忙于日常业务较多。

　 二是同各科室， 各部门的联系和沟通还不够。

　 三是与基层的联系较少。

　 “十一五”过去了， 在未来的工作中， 让我们大家发扬成绩， 改正不足， 在局党组的领导下，把“十二五”期间的各项工作搞得更好。

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