国企亮点工作汇报6篇

下面是小编为大家整理的国企亮点工作汇报6篇,供大家参考。

篇一：国企亮点工作汇报

亮点工作汇报工会亮点工作汇报中央财经大学工会中央财经大学工会2008年年1010月 月27200827日 日

　一、 完成二级建家升级工作一、 完成二级建家升级工作  经过校工会委员经过校工会委员会的评审， 共评会的评审， 共评出 出二级先进教职工之家共5家，其中， 复查合格2家， 升级3家。家， 升级 家有1家未参加先进之家验收。 二级合格教职工之家29家， 其中， 复查合格3家， 新建26家。有3家未参加合格之家验收。

　二、 让书香迷漫二、 让书香迷漫2008 2008   新年伊始， 中宣部、 中央文明办、 新闻出版总署近新年伊始， 中宣部、 中央文明办、 新闻出版总署近日 联合发出日 联合发出《《关于认真做好关于认真做好2008通知通知》 》 。

　通知要求， 充分发挥舆论的导向和激励作。

　通知要求， 充分发挥舆论的导向和激励作用， 不断扩大全民阅读活动的社会影响。

　充分利用用， 不断扩大全民阅读活动的社会影响。

　充分利用广播、 电视、 期刊、 报纸、 网络、 手机短信等媒体广播、 电视、 期刊、 报纸、 网络、 手机短信等媒体广播、 电视、 期刊、 报纸、 网络、 手机短信等媒体广播、 电视、 期刊、 报纸、 网络、 手机短信等媒体形式， 广泛宣传全民阅读活动的意义， 认真普及不形式， 广泛宣传全民阅读活动的意义， 认真普及不同 阶段的活动主题， 及时推荐各类优秀 读物， 吸引同 阶段的活动主题， 及时推荐各类优秀 读物， 吸引广大群众积极参与。

　通过宣传， 进一步在全社会营广大群众积极参与。

　通过宣传， 进一步在全社会营造多 读书、 读好书， 踊跃捐赠、 共享阅读的舆论氛造多 读书、 读好书， 踊跃捐赠、 共享阅读的舆论氛围。围。

　为了 积极响应三部门的号召 ， 我们在今年校工为了 积极响应三部门的号召 ， 我们在今年校工会工作计划中， 特别增加了 向教职工推荐图书一项会工作计划中， 特别增加了 向教职工推荐图书一项内 容， 全年共推荐热门图书内 容， 全年共推荐热门图书12 12本， 发放纸本图书2008年全民阅读活动的年全民阅读活动的本， 发放纸本图书1 1册。册。

　全年为教职工推荐的图书全年为教职工推荐的图书  推荐热门图书：推荐热门图书：

　《《忙要忙到点子上忙要忙到点子上》 》 ； ； 《的 的3030本书本书》 》 ； 李开复的三本书：； 李开复的三本书：

　《己 己》 》 、 、 《《与未来同 行与未来同 行》 》 、 、 《华园到未名湖华园到未名湖》 》 ； ； 《《魅力与狂欢：

　出没在图书馆里魅力与狂欢：

　出没在图书馆里的主人公们的主人公们》 》 ； 熊丙奇关于大学教育的三本书； 熊丙奇关于大学教育的三本书 ：

　：《《大学有问题大学有问题》 》 、 、 《《体制迷墙体制迷墙》 》 、 、 《《《人生五大问题人生五大问题》 》 （共（共11 11本）《《人生五大问题人生五大问题》 》 （共（共11 11本）发放纸本图书：

　《《从头到脚话健康从头到脚话健康》 》 （曲《女人应读女人应读做最好的自《从清《做最好的自一网情深》 》 ； ； 《《一网情深从清《教育熊视教育熊视》 》 ； ；本）本）

　。

　。  发放纸本图书：（曲棃棃敏著）敏著）

　从内涵上说， 这个名词在我国基本上有三种从内涵上说， 这个名词在我国基本上有三种含义：含义：一是指所有教育学科门类的总称；二是指种课程的名称二是指种课程的名称二是指一种课程的名称；  一是指所有教育学科门类的总称；  二是指一种课程的名称；  三是指一种教材的名称， 这种教材也就是三是指一种教材的名称， 这种教材也就是“ “作为一门课程的教育学作为一门课程的教育学” ” 所使用的教材，其名称也随着课程名称的不同称谓而有所其名称也随着课程名称的不同称谓而有所不同。不同。所使用的教材，

　教育学的研究对象是教育问题。教育学的研究对象是教育问题。教育问题的提出标志着教育学的萌芽，教育问题的提出标志着教育学的萌芽，教育问题的发展是推动教育学发展的内在教育问题的发展是推动教育学发展的内在动力， 教育问题的转换表明教育学研究传动力， 教育问题的转换表明教育学研究传动力， 教育问题的转换表明教育学研究传动力， 教育问题的转换表明教育学研究传统和范式的变革， 对同一问题的不同回答统和范式的变革， 对同一问题的不同回答就形成了不同的教育思想或教育观念。就形成了不同的教育思想或教育观念。

　  （ （1 1）

　从对象方面而言， 教育问题构成一个专门的研究领）

　从对象方面而言， 教育问题构成一个专门的研究领域， 受到了思想家和教育家们的特殊关注；域， 受到了思想家和教育家们的特殊关注；）

　从概念和范畴方面而言， 形成了专门的反映教育本质和规律的教育概念与范畴， 以及概念与范畴的体系；质和规律的教育概念与范畴， 以及概念与范畴的体系；（ （3 3）

　从方法方面而言有了科学的研究方法）

　从方法方面而言有了科学的研究方法）

　从方法方面而言， 有了科学的研究方法；）

　从结果方面而言， 产生了一些重要的教育学家， 出现了一些专门的、 系统的教育学著作；现了一些专门的、 系统的教育学著作；）

　从组织机构而言， 出现了专门的教育研究机构。  （ （2 2）

　从概念和范畴方面而言， 形成了专门的反映教育本  （ （3 3）

　从方法方面而言， 有了科学的研究方法；  （ （4 4）

　从结果方面而言， 产生了一些重要的教育学家， 出  （ （5 5）

　从组织机构而言， 出现了专门的教育研究机构。

　数字时代图书依然会存在数字时代图书依然会存在  只要有人类， 就会有智慧；只要有人类， 就会有智慧；只要有智慧， 就会有知识；只要有知识， 就会有载体；只有只有只要有载体， 就会有纸张；只要有纸张， 就会有文献；只要有文献， 就会有读者；只有有读者， 就会有图书！  只要有智慧， 就会有知识；  只要有知识， 就会有载体；就会有载体就会有载体  只要有载体， 就会有纸张；  只要有纸张， 就会有文献；  只要有文献， 就会有读者；  只有有读者， 就会有图书！

　三、 承担成长导师任务三、 承担成长导师任务成长导师制是我校全员育人的一个特色项目工会干部目， 工会干部继2005和2006两年参与此项活动后， 2007年又成为20名本科生的成长导师。

　。

篇二：国企亮点工作汇报

企业改革工作汇报

　国有企业改革工作汇报

　 XX 年，省、**市国有企业改革会议后，A 市市为了全面推进国有企业改革，基本完成了市属国有工业企业改制和国有企业“并轨”工作任务，力争实现整体改制到位，债权债务处理到位，职工劳动关系转换到位。国有资本退出到位和基本建立现代企业制度。市委、市政府成立了市企业改革领导小组，组长市委书记**、副组长市长***、常务副市长**、副市长**。企业主管部门和涉企业部门主要领 蔗 导为成员、领导小 厅 组下设办公室。

　导

　为了确保改制任 涩 务取得成效，市委 缄 、市政府副市级领 炽导干部对重点国有 诣 企业改革企业实行 丁 责任包保，一包到 犹 底。市里从副乡级 啡 后备干部和主管部 矗 门的改制工作骨干 忙 中抽调相关人员， 慰 组成国企改革推进 渭 工作组。市直各部 差 门彻底转变工作作 稀 风，为国企改革工 钞 作提供全方位服务 乍 。具体改革的思路 汪 和做法：

　(1)掌 砂 握准确数据，扎实 执 推进改革

　 为了 包 把国企改革工作抓 卑 实，抓细，掌握准 活 确数据，自XX 年 獭 年初以来，A 市市 协 国企改革工作按步 滦 骤、分阶段地进行 柠 了大量的前期准备 膘 工作。截止 XX 年 实 10 月末，完成了 吾 市属41 户国有工 尹 业企业的企业财务 帚 审计、清产核资、 检 产权界定、

　企业土 昆 地情况调查、企业 怂 职工债权情况调查 订 、资产评估、查档 付 汇总、补偿测算等 春 工作。

　(2)拓宽 育 资金的筹集渠道

　律

　千方百计活化企 勿 业资产，将国企改 吞 制与招商引资与民 言营经济发展与企业 库 重组改建和县域经 舒 济突破结合起来， 研 抓住机遇，实行经 摇 济战略性调整，发 母 挥我市的资源优势 纤 ，地域优势，进行 疑 招商，引进有实力 浮 的战略合作伙伴， 艇 吸引域外资金和民 蘸 营资本参与国企改 泻 革，通过招商，专 铅 门招商的形式，吸 氢 引社会资本参与国 亢 企改革。

　 (3 采 )加大财政支持力 静 度，统一打捆使用 傈 改制资金

　 鉴于 酉 各改制企业资产在 味 短时间内暂无法变 固 现的实际情况，为 琼 了确保国企改革任 赵 务的全面完成。市 译 财政全力筹资支持 俏 国有企业改革，并 妒 在年度财政预算中 吻 拿出一块专项资金 础 用于企业改制的先 瓢 期垫付资金。一是 强 对改制企业实行统 尤一打捆，审计评估 增 的办法，由市财政 涎 统一支付审计评估 萝 费，减少企业改革 槐 成本支出；二是财 阮 政承诺以承债贷款 冀 的方式，保证企业 翅 “并轨”地方财政 笼 配套资金的足额到 庶 位。

　(4)国有资 证 产管理局全部接收 朽 企业资产

　 为了 振 积极稳妥地推进国 栅 企改制，确保社会 陌 稳定，杜绝国有企 瓶 业存量资产好与存 争 量资产差的差异性 朱 ，保证国企改革在 淀 操作上的统一性， 虞 未改制的市属国有 劳 企业的资产全部由 膳 市国资局全部接收 倘 ，实行统一公开处 凰 理。企业改制成本 誉

　由市财政统一先期 憨 垫付。

　(5)争取 蠕 软贷款资金

　 按 斧 照“前后照应，统 裴 一谋划”的原则， 题 在保证完成省里下 标 达的确 10 户国有 亲 工业企业改革攻坚 淫 任务的同时，我市 傲加大了国有工业企 巩 业改革的力度，截 尖 止 XX 年 8 月 30 冤 日，全面完成了市 索 属 41 户国有工业 蛰 企业的改制任务。

　眉 应该说，在改制成 丰 本的筹措上遇到了 协 前所未有的困难。

　恶 为了解决这一困难 氢 ，在省里的支持下 羹 ，市财政以承债贷 芭 款的方式，向开贷 肤 款了 3500 万元 煤 资金，全部用于了 晶 国有企业改制。

　汁

　鉴于“并轨”试 电 点工作的政策性和 款 时限性，经市委、 霉市政府研究决定， 噎 同意市属八系统的 嘘 国有下岗职工享受 臻“并轨”政策，参 援 加“并轨”试点。

　嫂 在时间紧、任务重 屯 的情况下，采取超 明 常规的办法，发挥 椰 各主管部门的积极 钾 性和主动性，抢时 疹 间，争速度在“并 城 轨”政策规定的时 板 间内，完成了八系 性 统 92 户企业享受 鹃 “并轨”政策的呈 盆 报工作。为我市国 灸 有企业改革工作的 曹 顺利实施奠定了有 钥 利条件。

　七、国企 舔 改革工作的验收

　氯

　组织好国企改革 域 验收工作，是实现 捡 国有企业整体改制 菊到位，债权债务处 竖 理到位，职工劳动 拯 关系转换到国有资 挂 本退出到位的关键 喧 所在。国企改革工 靴 作是否如期完成任 症 务，不留任何后遗 催 症，重要的是看所 摄 有参与改制的企业 歧 是否按年初市委、 依 市政府制定的“三 滔 清查一制定”的要 吭 求落实了

　改制的各 件 项工作。

　 近日 沛 ，按照“四个到位 溺 一个推动”的要求 沂 ，由市委、市政府 驳 组成工作组深入到 懈 企业进行改制验收 履 ，总结企业改制工 钉 作。对国企改制完 斥 成的企业和在改制 耸 过程中有突出贡献 偷 的先进集体，先进 氮 个人给予表彰。

　柏

　回顾一年来的国 架 企改革工作，自 X 孵 X 年年初以来，工 肆 业总公司（企业改 簇 制办）在主管市长 抿 的亲自领导下，完 悸 成了国有企业的产 恿 权界定、职工债权 膏 情况调查、资产评 抄 估、解除职工劳动 断 关系经济补偿金测 随 算等工作。由于这 剧 些工作具有容量大 漓 ，工作质量要求高 了 ，工作时限性特别 必 强的特点，工业总 摘 公司（企业改制办 奶 ）全体工作人员抱 凳 着为历史负责、为 瘪 政府负责、为职工 下 负责的认真态度， 旭 面对繁杂的工作， 答全体人员静下心来 抑 ，审慎研究和周密 邢 布置，自 XX 年正 评 月十一上班后，在 演 历经数月的改制工 朔 作中所有人员起早 更 贪晚不分昼夜努力 熏 工作，改制期间主 琶 要工作人员没有休 倚 息过一次“双休日 蜘 ”。工业总公司全 俊 体人员之所以能够 外 在时间紧、任务重 崩 的情况下圆满地完 凝 成改制任务，与市 绕 委、市政府的正确 轩 领导是分不开的， 郑 与公司全体工作人 辉 员共同努力和勇于 弯克服一切困难是分 焉 不开的。工作中主 蜜 要体现在“重、细 抛 、稳、快”四个方 呸 面：

　 （1）X 险 X 年全省要完成 8 定 16 户国有工业企 尿 业改制攻坚任务， 瞄 **市制定的改制 秀 攻坚目标是年内完 怕 成 253 户企业改 燃

　制的攻坚任务，而 芯 **市外县区 53 肃 户企业进入了改制 蚕 攻坚企业的行列。

　腰 省里下达给我市的 橱 改制攻坚任务为 1 宛 0 户。截至6 月 3 番 0 日前，我市完成 峪 了市属 41 户国有 功 工业企业的改制任 迂 务。这一任务的完 库 成，不仅在**地 虏 区，就全省而言也 盅 是完成户数最多的 盐 。所以说我市的国 贮 有工业企业的改制 阳 任务重于其它县区 垂 。

　 （2）面对 嗓 41 户国有工业企 蔬 业的改制任务，在 鱼 有效的时间内保质 粹 保量的完成，确实 志 十分艰巨。但改制 贝 工作是一项系统工 拳 程，容不得半点马 挽 虎，稍有忽视所发 骤 生的有关问题就会 啡 从点扩大到面。工 湿 作中为了使各项数 譬 据求细、求准，仅 艳 以查阅职工个人档 卧 案为例：系统内参 仰 与“并轨”的近 7 鞭000 名职工个人 俯 档案的查阅工作， 啡 少则四至五次，多 床 则十次以上。而在 框 排查信访隐患过程 娃 中为了保证国有工 香 业企业改制工作的 导 顺利实施和社会稳 品 定，市里先后召开 痢 了三次市长办公会 亥 ，依据政策和法规 徐 ，深入研究制定了 连 在改制过程中的 5 脐 6 个问题。由于工 疑 作求细务实，消除 嫩 了上访隐患，确保 釉了国有工业企业改 焙 革工作稳步推进。

　账

　（3）为了认 像 真贯彻落实市委、 笔 市政府“统筹谋划 镁 、整体推进、分步 逐 实施”的总体思路 痒 ，为了使国有工业 顿 企业改制工作扎实 战 推进，少留后遗症 郁 ，尽最大可能消除 爽 信访隐患，我市国 赔 有工业企业改制工 劳 作在改制工作各项 替 数据反复测算和相 勤 关问题研究制定后 梭 ，才召开了全市国 挟 有工业企业改制

　动 这 员大会。制定了改 铲 制实施方案，工作 缩 中突出了一个“稳 橇 ”字。

　 （4）

　燃 尽管市属国有工业 用 企业改制工作动员 掠 大会召开晚于其它 肢 县区，但由于改制 完 工作抓的细做的实 互 ，我市的企业改制 脸 工作无论在数量上 祸 ，还是质量上都快 原 于外县区和**市 职 。

　 总之，这场 床 国企改革攻坚战至 甄 关全市职工的切身 韧 利益，我们一定要 溢 按照市委、市政府 垣 的统一要求，以对 题 历史、对事业、对 臃 职工高度负责的精 臣 神，为夺取国企改 载 革攻坚战的全面胜 珍 利做出应有的贡献 剔 。

篇三：国企亮点工作汇报

局特色及亮点工作汇报 2012 年， 县人保局在县委、 县政府的正确领导和上级人保部门的关心指导下， 按照“强管理、 办实事、 创特色、 争一流” 的工作思路， 紧紧围绕稳增长、 惠民生、 保稳定的工作大局， 坚持“民生为本， 人才优先” 的工作主线， 突出重点， 扎实工作， 探索创新， 全面落实更加积极的就业政策，扎实推进覆盖城乡 的社会保障体系建设， 大力加强和改进人才工作， 积极构建和谐劳动关系， 人力资源社会保障工作取得明显成效， 为全县经济社会又好又快发展作出了积极贡献。

　现将人力资源社会保障工作特色及亮点汇报如下：

　 1、 精心打造了全民创业示范平台。

　为给各类就业困难群体提供自主创业平台， 带动全民创业， 我县从今年起， 全力将玉梁商贸街打造成一条极具特色的创业示范街， 以该街为载体， 可直接扶持 100 名国有企业改革下岗职工和 100 名失地农民、 自谋职业退伍军人、 未就业大学毕业生在示范街从事个体经营， 实现自主创业， 带动 1000 名左右就业困难人员就业。

　自今年 1 月 1 日玉梁创业示范街创建工作正式启动以来， 县就业局创业指导中心进驻街区办公， 积极为广大创业者提供政策咨询、 创业培训、 开业指导、 后续扶持等创业指导服务。

　目前， 玉梁创业示范街已对街区的招牌广告、 门牌标识和装修风格进行了 “三统一”， 并对入驻创业者实行“开业不登记、 经营免四税、 管理不收费、 房租给优惠” 等扶持政策。

　目前， 已落户 108 户， 安置就业 320 人， 解决了一批企业改制职工和失地农民等的创业就业问题， 实现政府企业改制与民生工程互为促进的双赢局面。

　玉梁

　创业示范街正发展成为带动我县全民创业的示范平台， 其规模和成效得到了省就业局领导的充分肯定。

　 2、 小额贷款工作继续保持全省领先地位。

　一是努力拓展放贷范围。

　在政策和法律允许的范围内， 进一步扩大了贷款覆盖范围， 对有创业愿望和创业能力、 有创业项目的创业者给予小额担保贷款扶持。

　尤其加大了对妇女、退役军人和返乡 创业人员的创业支持力度， 充分发挥了小额担保贷款的积极作用。

　同时， 根据我县主导产业发展的需要， 从今年 10 月起， 经县政府同意， 将货运物流业、 烟叶种植大户纳入小贷范围。

　二是创新信用评价机制。

　为维护小额担保贷款工作正常秩序， 确保担保基金安全运行， 促进我县小额担保贷款“放得出、 收得回、 效果好”， 更好地发挥小额担保贷款在推动创业、 带动就业中的积极作用， 从今年 4 月起， 我县率先在全省推行小额贷款信用评价体系， 开展小额担保贷款信用等级评定， 评定对象为贷款人（含配偶）

　和反担保人， 根据贷款到期还贷情况将评价对象分为A、 B、 C、 D、 E 五级， 评定的等级将作为小额贷款业务参考。

　三是严格评审工作程序。

　进一步做实小额贷款“四个台帐”； 强化了 收贷责任， 紧紧依托乡 镇劳动保障平台， 加强对小额担保贷款业务的贷前调查、 贷后管理和延伸服务。

　进一步完善运行机制， 健全了联席会议制度， 加大了司法催款力度, 对恶意拖欠还贷者分别追究担保人和贷款人的经济责任， 确保了小额贷款风险降到最低。

　截止 11 月底， 今年共发放小额担保贷款 7286 万元， 其中扶持个人创业贷款 6226 万元， 占市下达目标任务的 512%， 直接扶持 918 人自主创业, 带动其他人员就业 4946 人。到期贷款回收率达到 99%

　以上。

　 3、 城乡 居民养老保险工作进度快效果好。

　自 8 月 21 日全县新型农村和城镇居民社会养老保险试点工作动员大会召开以来， 县委、 县政府高度重视，成立了以县长为组长、 分管副县长为副组长， 相关部门主要负责人为成员的领导小组， 成立了 4 个督查小组， 建立了周通报、 月调度工作机制， 实行县级领导联系乡 镇， 乡 镇干部包村， 村干部包组， 组干部包户四级包干负责制； 同时， 将城乡 居保工作纳入乡 镇目标考评内容， 制定考核奖惩办法。

　县人保、 公安、 财政、 民政、 残联等部门及各乡 镇各司其职， 各负其责， 密切协作， 合力攻坚， 使我县新型农村和城镇居民养老保险试点工作快速高效推进。

　截止 11 月底， 全县 16—59 周岁应参保人数 62728 人， 实际参保缴费人数 55460 人， 参保率达 88. 4%， 累计收缴养老保险费 1024 万元； 为 1. 57 万位年满 60 周岁老人发放养老金 526 万元。

　城乡 居保工作自启动以来， 30 天内实现基础养老金发放全覆盖， 参保人数、 参保率和发放率均列今年试点县前列， 创造了城乡 居民保险工作的速度， 得到省、 市农保部门的高度评价。

　 4、 人才工作成效显著。

　一是积极实施重点人才工程。

　大力实施企业高层次人才培养工程、 农村实用人才培训示范工程、 专业技术人才培养工程。2012 年我县新天地药业李龙瑞博士入选“赣鄱英才 555 工程” 人选， 是全省唯一连续两年有人才入选的县。

　二是加大急需人才的引进力度。

　出台了高层次人才引进政策， 在积极做好刚性引进工作的同时， 大力开展柔性引

　才工作。

　2012 年， 我县共引进人才 25 人， 其中刚性引进 20 人（硕士 15人， 博士 5 人）， 柔性引进 5 人（硕士 5 人）。

　三是完善人才关爱激励机制。坚持领导干部联系人才工作制度， 定期开展优秀人才评选表彰活动， 积极推荐各类人才参与各级评选评优。

　2012 年， 2 人入选“感动” 评选候选人名单， 1 人入选“江南都市公益行走近慈母” 评选名单。

　四是创新企业内部职称评定体系。

　在普正药业开展了企业内部职称评定试点， 制定了内部职称评定办法， 设立了醉沉、 罐装、 压片、 制粒等 16 类企业内部职称系列， 将每一类职称系列设定为一级、 二级、 三级三个等级， 分别对应各岗位技术的高级、 中级、 初级。

　企业内部职称评定试点工作获得了 省、 市有关部门的好评。

篇四：国企亮点工作汇报

汇报是工作人员向上级汇报工作的书面材料。是应用写作研究的文体之一。本站精心为大家整理了工作亮点 亮点工作汇报，希望对你有帮助。

　工作亮点 亮点工作汇报

　一、党建工作方面

　(一)开展党员五星评级工作

　2018 年，我处党支部继续开展党员“五星评级”工作。在评级活动中，党员严格对照考评标准，实事求是地评出服务星、执行星、文明星、学习星、守纪星。党员“五星评级”管理办法的实施，是赛汗塔拉党支部贯彻落实市城建委加强党员管理相关安排的具体行动，是支部对加强党员教育管理新途径、新方法的积极探索。这一管理办法的实施，进一步强化了对党员的经常性教育和日常管理，建立健全党员教育管理的新机制，进一步增强了党员的党性意识和组织观念，激发党员干部服务群众的热情，使党员的先进性得到更好的体现，增强了赛汗塔拉党支部的凝聚力和战斗力。

　(二)建立网络党支部

　一是按照微信群、QQ 群两种方式，实名建立“网络党支部”。实行实名制注册，党支部名称为“赛汗塔拉管理处网络党支部”。严格实行准入制度，管理处所有党员均以实名制注册成为“网络党支部”成员，接受统一管理服务。严格管理。明确一名文化素质高、能熟练操作 QQ 群和微信群、懂党建业务的委员担任管理员，负责日常管理维护。

　二是线上线下互动同步。按照“学习同步、活动同步、管理同步、服务同步”“四个同步”方式，开展网上“组织生活、议事决策、党务公开”等工作，实行线上线下同步学习教育，确保发挥作用。

　“网络党支部”建立后，党员随时参加组织学习、专题讨论、民主议事、互动交流、建言献策，有效拉近了党员与党组织之间的距离，实现了线下支部实体化、线上支部网络化，充分发挥了联系党员、教育党员、管理党员、服务党员的作用。

　二、业务工作方面

　提档升级 2018 年工程。提档升级工程施工单位为内蒙古蒙草生态环境(集团)股份有限公司。项目总投资约 2 亿元，分两年实施(2017 年和 2018 年)。2017年实施部分为西侧靠近友谊大街 1225 亩绿化修复改造工程及部分园内改造工程。

　目前已完成投资约 9000 万元。

　2018 年，将对西侧已完工 1225 亩部分进行养护;在火葬场、井卜石产业园区拆迁结束后对该区域1000余亩进行绿化改造(目前该区域正在进行绿化前清理场地工作)，这也是今年最主要的建设内容;同时对原有园区树木进行梳理，清理死树，提干、整理灌木等，对部分草原秃片进行绿化;对近几年市民反应较好的敖包广场进行改造，重新种植蓿根花卉;完善园区设施，提升服务功能，提高服务水平;对园区东门、西门等几个主要门区进行美化、改造，提档升级。

　该工程的实施使赛汗塔拉实现了万亩城中草原，提升了城中草原的整体景观，改善了园区的环境面貌，为市民提供了新的优质健身场地和活动场所，提升了赛汗塔拉整体形象。

　三、改革创新方面

　按照“精品草原”建设理念，全面提升园区景观质量。

　(一)打造特色草原

　对园内红柳林进行疏理，将园区内散落分布的单株或零星红柳清除。并对育苗基地内的枯死树及林木密集区进行清理和间苗,使之错落有致、层次分明，形成疏林草原景观。对四道沙河沿线、东门周边区域自然形成和原四道沙河改造形成的坑洼、土坝、土坡进行平整、填埋和治理，播撒各种牧草籽,恢复草原景观，打造“精品草原”，提升游客体验。按照精品草原理念，将园区和西侧新扩 2800 亩

　新老景观进行融合，形成整体景观，呈现出绿意盎然、视野开阔的疏林草原画面。

　(二)打造完美水系

　按照海绵城市建设理念，打造完美水系。依托园内原有水系将流入园区的雨水进行分流和有效利用，大量雨水不进入原有水系，今后景观水系只承担景观蓄水功能。大量雨水经植草沟漫滩流入草原，为草原补水，使水资源得到合理利用并再次循环，而且对改善区域生态环境起到十分重要的作用。该项目的实施将进一步拓展城中草原的生态框架，增强城中草原活力、魅力和实力，全面提升城中草原竞争力、影响力和辐射力，为推动城中草原生态环境体系建设提供有力支撑，是我市海绵城市建设的缩影。

　工作亮点 亮点工作汇报

　一、重点工作进展情况

　1、畜牧业生产情况

　至 8 月底全县牛存栏 9 万头，出栏 2 万头;猪存栏 16 万头、出栏 17 万头;羊存栏 107 万只、出栏 11 万只;鸡存栏 425 万只，出栏 410 万只。肉产量 51 万吨，禽蛋产量 47 万吨，奶产量 5570 吨。

　2、畜产品安全工作情况

　1---8 月份共抽取猪尿样 2050 份，牛尿样 23 份，羊尿样 56 份，猪肉 22份，猪肝 22 份、鸡蛋 10 份、鸡肉 7 份经瘦肉精检测卡现场检测和送沧州市农产品质量安全监测站药残检测，全部合格。

　3、重大疫病防控工作情况

　2015 年春季防疫共免疫禽 404 万只、猪 5 万头、牛 4 万头、羊 9 万只。高致病性禽流感、牲畜口蹄疫、高致病性猪蓝耳病、猪瘟、鸡新城疫免疫密度均达100%。共使用猪口蹄疫疫苗 40 万毫升、牛羊口蹄疫疫苗 21 万毫升、高致病性禽流感疫苗 200 万毫升、猪瘟疫苗 13 万毫升、高致病性猪蓝耳病疫苗 13 万毫升;发放免疫证明 2 万张、养殖档案 40 本;猪耳标 5 万套、牛 2 万套、羊 5 万套。

　9 月 3 日召开了 19 个乡镇农办室主任和防检分站及兽医站人员参加的秋季防疫动员会，秋防工作正在进行中。

　4、兽药、饲料监管工作情况

　(1)兽药监督执法工作

　五月份对全县兽药生产、经营单位、动物诊疗单位进行了一次拉网式监督检

　查，下达整改通知 6 份，进一步规范了我县的兽药经营市场。指导兽药经营企业通过兽药 GSP 验收，目前全县已有 13 家兽药经营企业通过兽药 GSP 验收并办理了《兽药经营许可证》。

　(2)饲料监管工作

　1—8 月份完成了 29 家饲料和饲料添加剂年检备案工作，指导饲料添加剂新建场 3 家。组织饲料生产企业化验员、中控工、设备维修工参加省级培训 16 人次，饲料、饲料添加剂生产企业安全生产培训 60 人次，签订饲料安全生产责任书 30 份，有效提高企业人员的安全生产意识。饲料产品质量安全监测共抽取饲料生产、使用和经营环节的 56 个样品，分别送省、市检测，全部合格。

　(3)生鲜乳安全监管工作

　为进一步加强生鲜乳质量安全监管，禁止生鲜乳中违禁物质的添加使用，规范奶站、车辆管理，确保生鲜乳质量安全。今年 4 月份进行了生鲜乳收购站、运输车标准化管理现场检查行动，重点检查证照、制度是否齐全、有毒有害化学品管理是否规范并落实责任，均未发现违规现象。至今共抽取 9 个批次生鲜乳样品送省、市质量安全监测，全部合格。

　5、项目建设情况

　今年完成 3 个项目的验收，分别是 2012 年沧县博兴农业专业合作社承担的3000 亩高产优质苜蓿示范建设项目，中央补贴资金 180 万元;沧县勤旺顺和养殖专业合作社和庞晓良养牛场承担的 2014 年健康养殖项目，中央补贴资金 50 万元;项目建设内容完成，验收合格，资金全部到位，项目运行良好。河北绿澳乳业有限公司承担的 2013 年秸秆养畜示范项目，完成市、县级验收，中央补贴资金280 万元;项目建设内容完成，验收合格，资金全部到位，项目运行良好。

　二、2015 年亮点工作情况

　2015 年的亮点工作是沧县勤旺顺和养殖专业合作的“蛋鸡标准化健康养殖项目”。今年投资 50 万元建设晒粪场 850 平米，建设消毒池 40 平米，购置饮水净化设备、全自动喂料饮水设备，目前已完成设备的安装调试并投入使用。我单位对该项工作努力做好技术服务，积极协助申请上级资金扶持，采取有效措施确保顺利完成建设内容，做到为百姓提供优质鸡蛋，让沧州百姓吃上沧州自己生产的绿色、安全、无公害的新鲜鸡蛋。同时也为当地农民提供优质高效的肥料，使当地的生态环境得到更加有效的净化。为我县的蛋鸡标准化健康养殖起到示范带动作用，进而推动我县蛋鸡业的健康发展。

　工作亮点 亮点工作汇报

　2012 年，我镇的纪检监察工作将继续围绕中心、服务大局，认真贯彻市纪委会议精神，扎实开展纪检监察工作，在认真做好常规性工作的同时，重点围绕

　“四强化，一突破”，即强化宣教、强化组织、强化自律、强化查办，在基层党风廉政建设上有新突破的举措，创新特色，努力开创我镇的纪检监察工作的新局。

　一、强化党风廉政教育，筑牢思想防线

　思想决定意识和行为，筑牢思想防线是预防腐败的根本，因而，2012 年我们的重中之重仍是廉政教育工作，重点是从以下四个方面来提升党风廉政宣教水平。

　1、落实一岗双责，强化责任意识。按照党风廉政建设一把手负总责和“一岗双责”的要求，请党政一把手每年亲自上廉政党课两次以上，并带头撰写心得体会;同时认真落实好班子成员的“一岗双责”，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，班子成员共同抓，一级抓一级，层层抓落实的良好氛围，从而增强主要领导抓廉政的意识，强化党风廉政建设责任制的落实，提高党员干部廉洁从政的水平。

　2、创新廉政宣教，强化预防工作。纪检工作查办案件不是目的，目的是通过案件的查办来警示后人不要走违法违纪道路，从中吸取教训，为此我们按照“更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设”的要求，精心组织，周密安排，继续强化党风廉政教育，教育的主要方式是组织党员干部观看警示教育片、到廉政教育基地现场教育、组织廉政知识竞赛和演讲等形式，发挥领导带动、典型触动的作用，大力开展示范教育，使党员干部从中得到教育和警示。

　 3、完善制度建设，强化责任追究。完善机关内部各项制度和村干部考核制度，强化制度的落实，严格履行“一岗双责制”，突出责任追究这个关键，严肃责任追究制度，确保各项制度落到实处。

　4、深化六进活动，强化廉政文化。继续推进廉政文化六进工作，将廉政文化从农村延伸到社区，再创廉政文化新亮点。

　二、强化组织建设，夯实干部队伍

　重点是实施“四项制度”，强化基层党风廉政建设，提升能力水平。

　1、实行分片联系制度。镇主要领导联系社区;班子其他成员一人联系一村;镇纪委委员分片联系企业、行政村和社区的纪委委员，全面开展基层党风廉政建设工作。

　2、实行汇报交流制度。班子成员间不定期地就各自所联系村和社区党建、党风廉政建设情况进行沟通和交流，通过全面及时掌握基层党风廉政建设工作动态，有的放矢地开展各项工作。

　3、实行学习培训制度。重点是对纪检组织网络的新成员进行经常性的业务培训和工作指导，提高他们对本职工作重要性的认识，拓宽他们对纪检监察知识

　的掌握面，加深他们对制度的理解度，以充分发挥纪检组织网络的整体效应。

　4、实行每月例会制度。镇纪委委员每月召开一次工作交流会，对上月工作进行总结，对下月工作进行部署，及时地进行相互沟通，更好地把握工作动态。

　三、强化自律机制，明确工作重点

　重点是开展“抓学习、抓教育、抓管理、抓督查”，进一步建立健全自律机制，强化自律意识，提高拒腐防变能力。

　1、抓学习。主要是抓机关内部党员干部的学习，尤其是要加强党委中心组反腐倡廉专题理论学习，进一步解放思想，自觉践行科学发展观，牢固树立“反腐倡廉与经济建设两促进、同发展”的理念，确保班子内部不出事，机关干部不出事，不断提高围绕中心，服务大局，促进经济社会和谐发展的能力。

　2、抓教育。主要是抓好行政村和社区干部的廉政教育，尤其是抓好新上任干部的上岗廉政教育，教育干部牢记宗旨，廉洁自律，善于为群众解决各类问题，自觉做到不滥用权力，不以权谋私，未雨绸缪，绷紧反腐倡廉这根弦，增强自我约束的能力。

　3、抓管理。主要是抓重要岗位人员的廉政教育和管理，将掌握人、财、物实权的党员领导干部和有业务处置权的相关人员作为党风廉政教育的重点对象，

　在用制度规范的同时，强化监督，营造良好的投资创业氛围。

　4、抓督查。主要是抓纪委规范化建设，以纪委规范化建设促进机关效能建设，充分发挥纪检监察室的作用，对个别工作不负责任、有违规现象苗头的党员干部及时进行诫免谈话，以点促面，着力打造廉洁服务型政府。

　四、强化查处力度，明确办案重点

　主要是围绕“畅通渠道、发挥作用、突出重点”来强化案件查处力度，提高办案能力和水平。

　1、畅通信息投诉渠道。为了进一步拓宽和畅通信访举报渠道，设立举报箱，公布纪检监察信访投诉电话，及时接受基层群众的投诉、举报，把问题处理在基层。健全信访工作机制，依法依纪处理群众来信来电来访，妥善处理信访突出问题，积极发挥信访在发现线索、揭露问题、澄清是非、保护权益等方面的.主渠道作用。

　2、发挥部门协调作用。充分发挥纪检、综治、信访的综合效应，集中力量处理遗留问题和群众关心的热点难点问题，尽最大可能避免越级访和群体访，确保社会稳定。

　3、突出执纪办案重点。一是围绕中心工作和重点工作查办案件，注重发挥

　办案工作的综合效应，突出执纪办案工作重点，充分发挥查办案件对预防和治理腐败的建设性作用，今年已查处两名计划生育失职村干部，力争做到查处一个案件，教育一批干部，完善一套制度，治理一片环境;加强对受处分人员的回访教育工作，化消极因素为积极因素。

　2012 年，我们在做好以上重点工作的同时，打算在农村基层党风廉政建设上有所突破，具体是“六项制度”执行力的突破。

　村级“六项制度”的执行，是农村基层党风廉政建设的一个重要抓手，但对广大的农村干部来说却是一个框框，让他们有被约束的感觉，同时也因 “六项制度”繁琐的程序让村干部...

篇五：国企亮点工作汇报

开新创创前半年亮点工作汇报

　2014掘锚一队上半年亮点工程概况压风自救钻杆箱1风筒吊扣器2封闭式喷雾装置3掘锚机安装外喷雾装置4掘锚机安设液压钻机5安全专用爬梯7梭车无头直销6

　压风自救钻杆箱开展精益化以来， 各班组都从细节抓起,小到螺丝钉,大到支护材料,每一样班组长都亲力亲为,在很多细节中找出不足。压风自救钻杆箱的作用就是方便携带压风自救箱， 可存放钻杆，方便班组材料考核方便班组材料考核， 压风自救钻杆箱平台可供职工当座椅， 用来休息和吃饭。特点：1 、 压风自救钻杆箱软连接带滑靴，平台无缝对接。2、 整体美观大方， 实用价值高。3、 压风自救钻杆箱设置了暗锁装置， 防止有人破坏砸锁。压风自救钻杆

　风筒吊扣器安全不离口， 规章不离手。

　安不可忘危， 治不可忘乱。检修班利用休息时间，做一些“8字环” 可以起到吊挂风筒的速度加快， 而且吊挂的风筒又直、 又平。

　封闭式喷雾装置防雨棚内喷雾装置

　掘锚机安装外喷雾装置粉尘飞扬很危险， 喷雾洒水除尘患。

　机组产生煤尘大， 喷雾洒水消除它。掘锚机自带的除尘风机效果很好， 但割顶煤时，截割头抬起时除尘风道压扁， 除尘风机就起不到作扁， 除尘风机就起不到作用， 这个时候粉尘浓度是最大的。

　在掘锚机左侧支护工深受其害。

　在队领导支持下与多次试验， 最终确定在临时支撑大架上安装一组外喷雾装置， 这样在割顶煤时， 用大功率喷雾装置进行除尘， 效果显著。

　掘锚机安设液压钻机安全不离口， 规章不离手。

　安不可忘危， 治不可忘乱。我矿是高瓦斯矿井， 经矿研究决定淘汰煤电钻综保， 帮支护采用风动锚头，风动锚头推广到全矿效果显著。

　但也存在一定问题：

　如管路存在杂质， 经常堵风泵， 影响支护； 在生产过程中还要接管增加相应的管路， 产生成本费用高。经机电组与区队沟通， 在现有的掘锚机上安装液压锚头， 这样就会降低成本，保证生产支护正常。

　梭车无头直销现我公司使用的梭车1 0SC3248AB-5， 梭车底盘无头直销自己车间可以自己加工， 经查梭车配件手册， 无头直销原值为9477.1 9元，用游标卡尺测量直经， 与长度。

　无头直销直经63长6500mm。我队领了一要0.75米长直径80的圆周钢， 去机修车间加工， 加工好以后， 井下安装， 大小合适， 送电试运行正常。

　自己加工无头销轴材料费用是1 43元销轴材料费用是1 43元。

　安全专用爬梯 新式扶梯焊上了花样螺栓， 这样扶梯可以勾住帮网， 防止因为底板湿滑出现滑梯； 并在扶梯两边加上由吊带改装得安全带， 一样可以挂在帮网上， 防止因为受力不均引起得扶梯向某一侧倾斜的情况。

　这些设计只是保护人员在扶梯上工作时， 不会因为没有人员扶扶梯发生意外， 解放了员工， 更有利于协调员工工作。

　但是人员上下扶梯上系带安全带， 消除安全隐患， 准确辨识危险源才是根本解决之道。是根本解决

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