X公司党委党史学习教育工作情况汇报(全文完整)
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X 公司党委党史学习教育工作情况汇报
XX 党委:
按照会议安排,现将 X 公司党史学习教育情况报告如下。
一、安排部署情况。
一是加强组织领导。成立以党委书记任组长,班子成员为副组长,X 个直属党组织主要负责人为成员的党史学习教育领导小组,抽调 X 名精干力量组建领导小组办公室,统筹推进公司党史学习教育工作。所属公司党组织也成立由主要领导挂帅的党史学习教育领导小组,书记亲自抓、当表率、作示范,有力有序推动党史学习教育走向深入。截止目前,累计召开领导小组会议 X 次、领导小组办公室会议 X 次、各类培训会议 X 次,及时推进落实党史学习教育各项工作。
二是加强统筹指导。紧跟中央和省委步伐,X 月 X 日召开了党史学习教育动员大会,制发了《关于开展党史学习教育的实施方案》以及学习培训宣讲活动等一系列文件,明确了开展专题教育、专题讨论、专题实践、专题训练、专题活动、专题检视 X 个专题工作要求,并结合工作实际融入自选动作,确保党史学习教育扎实开展不走样。
三是突出宣传引导。全方位、多角度开展党史学习教育宣传,在公司微信公众号推送“百年党史天天读”X 期、“对党说句心里话”展播 X 期、“党史故事会”X 期、“红色歌曲线上 K 歌赛歌曲”X 部、党史学习教育专题内刊 X 期、组织主题观影活动 X 次,推送党史宣传
信息 X 余篇,其中被省委采纳刊发 X 篇,在全公司广泛营造学党史的浓厚氛围。
二、开展党史学习教育情况。党委班子领导坚持学在先、走在前,通过参观党性教育基地、重温入党誓词、专家辅导、专题读书班等多种形式,带头开展党史学习教育活动,带动公司各级党组织和党员干部迅速进入学习状态。截止目前,举办党史教育中心组学习 X 次,研讨交流 X 次、专题读书班 X 次,参与党员干部 X 余人次;X 个直属党组织开展集中学习共计 X次,专题读书班 X次、参与党员干部 X人次;邀请省委党校、国内资深文史专家开展专题讲座 X 次,累计 X 余名党员干部聆听讲座、反响强烈,坚定了学党史、强信念、跟党走的信心和决心。
三、党史宣讲及利用红色资源接受教育情况。
一是宣讲情况。制定宣讲工作方案,成立“党史学习教育宣讲团”,组建 X 个宣讲分队,坚持集中宣讲与常态化宣讲同步推进,分层推动党史宣讲,进一步扩大覆盖面。截止目前,公司党委领导带头开展宣讲 X 次,X 个直属党组织班子成员通过专题党课、故事党课、参观见学等方式进部室、进车间,开展宣讲 X 次,参与人员 X 人次, 二是红色教育传承学。用好用活本地红色资源,积极利用 X 纪念馆、X 楼、X 城、X 村、X 村、X廉政警示教育基地等党性教育基地,生动开展“节日里的党史教育”,传承红色基因,赓续共产党人精神血脉。截止目前,X 个直属党组织利用红色资源开展学习教育 X 次,X 名党员接收教育,占公司党员总
数的 X%。
四、学习 X 总书记“七一”重要讲话情况。
一是及时制定印发《关于认真组织学习贯彻X总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神的通知》,以“五个领会”为抓手,要求公司各级党组织切实学懂弄通 X 总书记“七一”重要讲话精神实质和核心内容。二是举办学习 X 总书记“七一”重要讲话专题读书班,通过开展集中学习、个人自学、观看辅导视频、分组分专题研讨、试题测试和交流研讨成果的方式,推动学习走深走实,迅速兴起学习“七一”重要讲话精神热潮。
三是组织党员领导干部参观第 X 届中国·X 绿色发展投资贸易洽谈会 X 综合馆(A 馆),切身感悟学习贯彻 X 总书记重要讲话精神的实践成果。截止目前,X 个直属党组织,X 名中层管理干部和 X 名初级管理人员全部参与研讨交流活动,X 名党员干部参加了“七一”重要讲话内容试题测试。
五、召开专题组织生活会情况。按照召开党史学习教育专题组织会要求,制公司党委定印发党史学习教育专题组织生活会方案,要求各级党组织于 X 月 X 日全面落实完成组织生活会工作。截至目前,X个党支部已召开完成,完成率占党支部总数 X%,其余 X 个党支部拟于 X 月 X 日前全部召开完成。
六、开展“我为群众办实事”实践活动情况。深化落实全省“我为群众办实事”实践活动座谈会精神,坚持“实”字当头,强化问题导向、目标导向和成果导向,建立了省级办实事基础工作台账,梳理
省级重点办实事项目 X 项:出资 X 万元帮助 X 村开展 X 建设、开展贫困家庭子女助学行动、X 减免活动。X 个直属党组织,开展“我为群众办实事”项目 X 项,完成 X 项;X 个党支部和党员结合工作实际、岗位职责全部开展承诺践诺活动,党支部共计承诺 X 件,落实 X 件;X 名党员承诺践诺 X 件,推进落实 X 件,开展“学雷锋”志愿服务 X次。
七、党史学习教育促进企业改革发展和生产经营情况。
一是国企改革三年行动落实情况。建立健全法人治理结构,全面落实完成二级、三级子公司党建进章程,建立完善“一责两单”,进一步理清党委会、董事会、经理层等各个治理主体的权责边界;修订完善了《董事会议事规则》《经理层工作规则》《董事会秘书工作规则》《董事会决议检查监督办法》以及起草完成各专门委员会工作细则等,进一步健全公司法人治理机构体系。开展国有企业改革试点,制定改革试点方案,持续深化推进企业人力资源管理、分配制度、员工在职培训 X 项制度改革,积极探索和推进股权多元化、混合所有制、员工持股等改革工作,明确公司对各管控企业及重点项目的发展规划及战略管控模式。二是深入贯彻落实《X 国企改革三年行动党建先行方案》,聚焦“X”目标体系,深化破解制约公司党的建设高质量发展瓶颈性问题,充分发挥党的全面领导,切实把党的组织优势更好的转化为竞争优势、发展优势,把制度优势转化为治理效能。
三是聚焦巡视反馈意见,成立了由公司主要领导担任组长的整改工作领导小组,牵头制定了整改工作方案,明确了 X 大类 X 项具体整改任务,分解到各班子成员、部门
和子公司,规定工作时间节点,倒排工作任务,实施台账管理,同时建立了重点任务督导、通报和约谈制度,确保整改任务如期保质保量完成。
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