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办公室环境评比方案【完整版】

时间:2022-09-19 13:30:23 来源:网友投稿
导读:办公室环境评选活动方案为提升公司企业文化,打造优美舒适的办公环境,营造团结进取的工作氛围,公司于7月开展办公环境美化评比活动。一一 检查评比对象公司全体员工办公区域,和休息区域。二二 检查评比时间01

下面是小编为大家整理的办公室环境评比方案【完整版】,供大家参考。

办公室环境评比方案【完整版】

 

 办公室环境评选活动方案

  为提升公司企业文化,打造优美舒适的办公环境,营造团结进取的工作氛围,公司于7月开展办公环境美化评比活动。

 一 一. 检查评比对象

 公司全体员工办公区域,和休息区域。

 二 二. 检查评比时间 2015年7月24日下午15:00 三 三. 检查评比方法 本次活动主要以部门为单位划分为6个责任区进行检查评比。责任区域具体安排如下:

 四、 检查评比办法

  1、 检查评比小组

  A组成员:

 5人(马山)

 B组成员:

 5人(惠山)

 A组成员、B组成员产生由行政人力部、财务部、生产质量中心、研发中心、营销中心各派2名代表(每组一名,组员名单由各个部门在7月22日前提交至行政人力部)

  2、基本分为100分。采用扣分办法,发现一处不合格处扣一分。以检查中扣分后剩余分数为依据评定等级。具体评分标准如下:

 组别 部门 区域 1 研发中心 一楼 5 个研发中心办公室 2 生产部(一)

 二车间休息室、办公室、生产部休息室、一车间 3 生产部(二)

 生产部、三车间 3 个办公室、三车间休息室 4 直销市场 直销办公室及周总办公室 5 全国市场 全国市场办公室及技术支持办公室 6 财务部、行政人力部、质管部 马山财务室、惠山财务室、行政人力部 2 个办公室、质管部一个办公室、惠山休息室

  五、 检查评比奖励

 本次活动将评选出前三名均可获得奖金 300 元。

  活动各项事宜,解释权归总经办。

 内容 标准 分值(100 份)

 整体 部 门 整 体 整洁度 物品摆放整齐一致、地面干净无杂物。窗台、窗玻璃、窗帘干净,窗帘放置整齐; 10 空调、风扇、电脑等电器的插座完好;不乱牵电线和网线,不随意增加用电设施; 10 个人区域 桌面 显示器、键盘、鼠标、电话无灰尘 10 办公用品摆放整齐 10 书籍、资料摆放整齐 10 绿植无灰尘、无黄叶 10 桌面无杂物 10 桌底 机箱表面无灰尘 10 小方柜、文件柜无灰尘 10 桌底无杂物 10

  二、检查评比标准:

 (一)地面:;

 (二)窗:窗台不干净扣1分;防盗窗不干净扣1分;窗玻璃不干净扣1分;

 (三)门:门面、门楣有灰尘的扣1分;

 (四)电器:电脑等电器有灰尘每件扣1分,不整齐扣1分;

 (五)桌、椅、天花板:桌面不干净扣1分;桌子摆放不整齐扣1分;椅子摆放零乱扣1分;椅面不干净扣1分;天花板有蜘蛛网每处扣1 分;

 (六)墙壁:乱涂乱画每处扣2分;墙角有明显灰尘或蜘蛛网每处扣1分;

 (七)办公用品:办公用品等乱放扣2分;文件资料零乱扣2分;

 (八)走廊:办公室外走廊上有堆放垃圾、倒水或倒茶等现象每处扣2分;

 (九)室内:垃圾不及时清理或积存杂物扣2分;

 (十)有烟味、臭味等异味的扣2-5分,无烟办公室内有吸烟或有烟味的扣8分。

 三、检查评比办法

 (一)由工会组织检查评比,分组检查。于2011年10月至12月期间每月进行一次检查评比。检查评比结果由后两次评比分数平均产生。

 (二)基本分为100分。采用扣分办法,以检查中扣分后剩余分数为依据评定等级。设优秀(95分以上)、良好(85-94分)、合格(75-84分)和不合格(70分以下)四个等级。

 (三)每次检查后,得分结果将在工会网页上公布,对不合格的办公室将限期整改并组织复查,检查结果将作为表彰奖励的依据。

  (四)以每个办公室为评比的基本单位,各办公室评比成绩作为工会小组和系部处室评选文明处室的依据。

  四、检查评比范围

  全院所有办公室均在检查评比范围。

  五、检查评比小组组成

  由各工会小组推选一人作为本次活动评委参加检查评选工作。

  六、工作要求

  这次办公室环境评比活动是一次群众性的精神文明创建活动,是学院的一项重要工作。要求各系部处室高度重视,认真组织,广泛发动教职工参与,共同打造环境优美,清洁卫生的办公环境,带动全院创建示范性高职学院上新台阶。

 参加区域:行政人力部 2 个办公室。质管部 1 个办公室。研发中心 5 个办公室。生产部 2个办公室(一期、二期)。财务部 1 个办公室。一车间 1 个办公室、二车间 1 个办公室、1个休息室。三车间 2 个办公室、一个休息室。禾盛

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