环卫治理工作汇报

下面是小编为大家整理的环卫治理工作汇报,供大家参考。

　环卫治理工作汇报

　 环境卫生治理是不可忽视，不可以经济发展交换的事情，我们要抓好环卫问题!下面是我整理的环卫治理工作汇报，请阅读，上公文站，发现学习。

　 环卫治理工作汇报一

　 为切实做好环境保护工作，实现"山青、水绿、天蓝"，射洪县太乙镇四举措推动农村环境治理工作。

　 一、强化排查，摸清问题。辖区总支书记牵头，各驻村干部到村摸排环境治理中存在的问题，组织村两委干部制定整改方案和整改时限，报送镇环境治理办公室。

　 二、针对问题，逐一整改。该镇环境治理办公室就报送问题和整改方案认真审核，合理地督促整改，有欠缺的及时与村两委研究、制定整改办法并实施。

　 三、加强监督，保持长效。该镇不定期对全镇进行环境治理督查，提高镇村干部重视程度，确保环境管理常态化、乡镇卫生问题不反弹。

　 四、大力宣传，营造氛围。利用镇村广播、宣传横幅、知识讲座等形式，大力宣传环境保护的重要性和必要性，充分调动群众做好环境卫生的主动性和积极性，营造环境卫生户户参与、人人有责的氛围。

　 环卫治理工作汇报二

　 xx 县首届油菜花艺术节即将开幕，为了给游客创造一个安全舒适、文明有序的赏花环境，xx 县市容环卫局多措并举，全力以赴做好油菜花艺术节环境卫生保障工作。

　 早谋划，早布置，做好"油菜花艺术节"期间卫生保障工作。成立了工作领导小组，通过召开局属各保洁公司、各科室负责人专题会议，对工作任务细化分解，明确责任科室和责任人，停止请假、休假，务求圆满完成"油菜花艺术节"期间卫生保障工作。

　 开展市容环境专项整治。积极调配人力，在对主干道加大保洁力度的同时对金平湖景点周边人流量较大场所加强清扫保洁，增加垃圾流动收集频次。尤其对一些建筑工地较多路段及尘土较大路段，加大机械化清扫力度，增加洒水降尘频次，让路面见本色。

　进一步强化督查力度。该局实行领导亲自挂帅一线巡查，分不同时段，加大对主干道、金平湖周边的巡查频率，加强对占道经营的清理，对建筑渣土运输的监管力度，发现问题及时协调解决，确保市容环境卫生的整洁有序。

　 认真做好应急整治工作。为确保"油菜花艺术节"期间能及时处置环境卫生问题的投诉，及时落实整改，该局启动环境卫生突发应急预案，从人员、工具、机械等都做了充分准备，实行 24 小时值班，只要接到应急、突击整治任务，将随时赶赴现场进行清理整治，确保油菜花艺术节期间市区各项活动的顺利开展。

　 环卫治理工作汇报三

　 一是建立健全制度，实施精细管理。为进一步规范各项工作内容及标准，先后制定印发了《信息报送制度》、《执法人员精细化管理方案》等制度，通过各项制度的建立健全，市政管理精细化程度越来越高，干部职工整体素质和单位形象明显提升。

　 二是找准薄弱环节，主动跟进作为。在基础工作和日常工作中，定期召开流动现场会，边查边改，找准薄弱环节，限期进行整改。从 2 月开始，清理牛皮癣 4000 余万次;清理卫生死角 220 余多处;检修故障路灯 115 盏，更换破损井盖6 套、雨水篦 66 套，修复路面 1.26 平方米。同时，安排专人实施错时上班，加大对菜市场、医院、学校等三大区域重点管理，提升城区环境卫生面貌。

　 三是加强督导督查，确保工作落实。为保证安排的各项工作落到实处，局督查组专职负责督促和检查各部门分解事项的落实情况。同时，强化督导督查力度，狠抓工作细节不放松，狠抓问题解决不放松，有效解决了乱搭乱建、不文明执法乱象，公厕管理薄弱，道路坑槽严重等问题，进一步提升了城市管理工作水平。

　 环卫治理工作汇报四

　 去年 11 月 1 日，xx 街环监所正式接管了 xx 村的环卫工作。在交接过程中，xx 街环监所细致认真地安排了交接工作，切实保障环卫队伍平稳过渡，让近 146 名环卫工人顺利受聘岗位。交接后，xx 村环卫保洁工作正常有序，村内环境大为改观。

　 多项措施改进村里卫生

　 据了解，在此之前，xx 街环卫工作一直由外包公司管理，但由于该公司

　在经营过程中出现了保洁设施不完善、工人待遇没落实等诸多问题，使得出现村内卫生环境差、工人情绪不稳定等情况。

　 为了改善这些问题，xx 街环监所按照街道领导的要求，于去年 11 月 1 日正式接管了 xx 村的环卫工作，接管后，主要在保洁设备和人员管理上采取了多项改进措施。

　 改进措施

　 1 斥 33 万升级保洁设备

　 首先是投入资金 33 万元，对 xx 村原有的 10 个垃圾吊装点进行升级改造，落实专人管理，每天清洗，达到干净整洁的效果;此外，还筹措资金 40 多万元，新购置了手推保洁车 500 部，改善了原先手推车不足且破烂不堪的面貌。

　 与此同时，还统一发放了工服、雨衣、水鞋等劳保用品，统一配备扫把、方铲等劳动用具，使得 xx 村环卫队的面貌焕然一新。

　 2 落实环卫工人的待遇

　 除了搭建片长、班长、组长到环卫工人的四级管理架构，班长每天必须在微信工作群上传工作照片，做好巡查记录;其次是落实环卫工人的待遇。

　 此外，街道环监所按政府规定为每位环卫工人买了"五险一金"，还另外购买了商业意外险，并为其提供免费体检服务，多重保障工人的切身利益。同时，还制定了一系列的规章制度，组织工人进行岗位培训，做到专业保洁。

　 3 环卫工人扩至 220 人

　 据了解，xx 村由于厂房多，垃圾量大，再加上流动人员的环卫意识薄弱，使得 xx 村一直以来的保洁难度加大，环卫工人的工作量也较多。街道环监所下一步计划将 xx 村的环卫工人人数扩至 220 人左右，并力争开通一个地埋式垃圾压缩站。

　 此外，为了提高村内人员的环卫意识，街道还将成立宣传督导队伍，对工厂和居民的乱丢乱倒行为进行宣传教育，使 xx 村的环境卫生有一个比较明显的改观。

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