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2022年5月国有企业支部委员会会议记录6篇

时间:2022-08-24 08:00:04 来源:网友投稿
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2022年5月国有企业支部委员会会议记录6篇

篇一:2022年5月国有企业支部委员会会议记录

 国企党支部 2022 年上半年党建工作情况总结及下半年工作计划 国企党支部 2022 年上半年党建工作总结下一步工作计划 公司党支部 2022 上半年党建工作总结和下半年工作计划 党支部 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划(集团公司)

 公司党支部 2022 年上半年党建工作回顾及下半年工作思路

 国企党支部 2022 年上半年党建工作情况总结及下半年工作计划

  **公司:

 2022 年上半年,**公司在上级党组织的坚强领导和大力支持下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,认真学习宣传省第十三次党代会,牢牢把握新时代党的建设总要求,着力完善上下贯通、执行有力、左右协同、充满活力的组织体系,认真履行职责,不断提高党建质量,为企业稳步发展提供了坚强保证。现将2022 年上半年党建工作完成情况和下一步工作计划报告如下:

 一、工作开展情况 (一)抓政治,强思想 一是深化党支部集中学习。制定了《2022 年**公司党支部政治理论学习计划》,上半年开展了党章学习、观看电影《长津湖之水门桥》、参观**航空航天科普主题展览等集体学习 6 次,党课学习 3 次,交流研讨 30 次,党小组会学习 11 次,支委会学习 16 次。二是推动党史学习教育常态化长效化。通过“三会一课”、党支委班子讲党课、主题党日活动、部门学习会等载体,组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想及系列重要讲话精神、党的十九大和十九届历次全会精神,认真开展党史观教育,坚持不懈将党史作为必修课、常修课。三是专题开展省第十三次

 党代会精神学习。通过召开党员大会、党小组会、线上党课等多种形式,持续开展学习贯彻省第十三次党代会精神活动,推动全体党员干部切实把思想和行动统一到省第十三次党代会精神上来,把智慧和力量凝聚到落实到企业的改革发展上,切实把学习成果转化为推动企业高质量发展的有力举措。

 (二)抓作风,强整改 一是深入推进党风廉政教育,通过学党章党规党纪、警示教育、观看专题片《零容忍》等方式,筑牢党员干部廉洁自律的“思想防线”,擦亮不逾规矩的“行为红线”,厚实廉洁奉公的“道德底线”。二是深入推进“庸懒散拖推”专项整治。制定了《关于进一步深入开展“庸懒散拖推”专项整治工作的通知》,抓牢抓实队伍作风,促进企业管理更规范。三是聚力做好整改落实。认真落实省国资委巡察**公司反馈意见整改工作。对照巡察反馈意见全面开展自查自纠,坚持对照对标,深入查找企业存在的问题。建立问题整改落实清单,明确整改时限和整改措施,扎实抓好整改,确保问题整改到位、落实到位,真正改出成效。四是进一步强化内控机制建设。开展 2022 年度风险排查工作、合规风险自我排查、购买服务业务中“靠企吃企”问题专项整治等工作,认真分析经营管理工作存在的风险,切实提高风险管理能力,确保企业持续健康稳定发展。

 (三)抓责任,促提升 一是落实“两个责任”,年初组织开展党建与党风廉政建设

 工作部署会,突出党的全面领导,推动党建和党风廉政建设工作走向严紧硬实。制定了党支部党建工作责任清单、党风廉政建设主体责任清单、层层压实工作责任。组织支部书记分别与班子成员、各部门负责人签订《党风廉政建设责任书》,合计 7 份。二是强化干部员工廉洁自律工作。组织全体员工分别与**公司、**公司签订《岗位廉洁从业承诺书》共 142 份,引导员工自觉遵守廉洁自律各项规定,做勤政廉洁的表率,促进企业廉洁从业,确保**健康发展。三是落实督查督办工作机制。制定一季度、IPO尽调、落实省国资委巡察**公司反馈意见整改落实等工作清单,掌握各部门工作落实情况,做好各项工作督促推进落实。四是落实追责问责机制。针对客户投诉****的事件开展调查研究,查找问题症结,对存在的问题及过错坚持严厉问责,督促责任部门加强整改,进一步提高管理水平、提升服务质量。五是落实提醒谈话机制。对考核末位人员及时进行约谈提醒,形成常态化监督机制。今年以来,我司共开展提醒谈话 6 人次。

 (三)抓规范,强标准 一是紧扣规范化要求,建立健全党支部建设体制机制。坚持从严从实抓基础、抓规范、抓长效,通过建立完善党建设工作机制,落实党建制度、完善工作措施,带动党建工作规范化,推进政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设水平不断提升。上半年,制定完善了 2022 年党建工作要点、党风廉政建设和反腐败工作要点、党支部政治理论学习计划、党

 支部“第一议题”制度、监督举报管理制度、举报信箱管理制度、廉洁从业制度等 12 项工作机制,推动全面从严治党推向纵深,切实将党的政治优势、组织优势转化为企业发展优势、创新优势、竞争优势。二是强化制度执行,要求各部门认真学习制度、严格执行制度、自觉维护制度,对不落实制度、不按制度办事和破坏制度的人和事,严格追究相关人员责任。用制度立规矩、治根本、管长远,切实把“权力关进制度的笼子里”,为各项工作科学发展打下坚实的基础。

 (四)抓实绩,强成效 大力弘扬先锋精神、奋斗文化。组织党员志愿服务队、保供稳价突击队,坚决扛起疫情防控的社会责任和国有企业保供稳价的民生责任,积极助力社区核酸检测、疫情防控等工作;把党员同志向销售一线重要岗位倾斜,充分发挥党员先锋模范作用,全力落实保供稳价工作,全力应对市场挑战,以改革成效体现党建工作成效。2022 年 1-6 月,公司实现了利润总额、销售总额、中高端占比等多项经营指标同步增长,经营业绩整体向好。实现利润总额**万元,同比增加**万元,增幅**%;净利润**万元,同比增加**万元,增幅**%。**销售总额**万元,同比增加**万元,增幅**%。**单价**元,单价同比 2021 年 1-6 月提升了**元,增幅**%。

 二、存在问题

 半年来,支部党建工作虽然取得了一定的成绩,但离上级要求还有一定的差距。一是党建工作载体创新不够,仅仅满足于按照上级的要求落实党建载体,对新形势下如何结合自身实际,创新和丰富党建工作载体想的不多、不深,缺乏前瞻性和创新性,没有形成鲜明的党建工作特色。二是部分党员同志虽然学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、新修订党章等内容,但是在领会精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性,在学懂、弄通、做实上功夫不够。下半年,党支部将积极适应新形势、采取新措施、寻找新方法,进一步探索党建工作新模式,推动党的建设提质增效见成果。

 三、下半年工作计划 2022 下半年,公司党的建设工作将围绕“迎接党的二十大召开、学习党的二十大精神”这条主线,聚焦三年行动计划“提升党建引领企业治理效能”目标,进一步补短板、抓融合、促提升、聚合力,推动党建工作提质增效升级,以高质量党建引领公司高质量发展,确保完成 2022 年党的建设和改革发展各项目标任务。

 (一)创新载体,激发党建活力。充分发挥党组织的政治优势和组织优势,丰富党建活动内容、创新活动形式、拓宽活动渠道,坚持“现场+线上”培训相结合,组织党员到红色教育基地参观学习,体现“红色记忆”沉浸式党建项目、重温入党誓词等

 活动,增强党员的教育体验,注重传承红色基因,推动党史学习长效化常态化。围绕党的二十大精神开展专题学习,第一时间学深悟透,组织开展好“学习二十大精神”主题教育,组织党员干部讲党课,进一步增强党支部的凝聚力和战斗力,将广大党员思想和行动统一到二十大精神上来。落实好“三会一课”等党内政治生活,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,强化督查考核和跟踪问效,坚持不懈深化党员党性教育,始终做到听党话跟党走。

 (二)强基固本,筑牢战斗堡垒。落实《中国共产党支部工作条例(试行)》 《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》等制度。推进落实新一轮三年行动计划,严格执行党的组织生活制度,加强党员教育监督管理,找准党支部建设与业务工作结合点,实现组织设置规范、支委会建设规范、组织生活规范、党员队伍建设规范、制度保障规范,推动党支部建设全面规范、提升质量。发挥企业优势,推进党建品牌建设。与所在辖区社区共建共治,落实《**“服务惠民”专项活动方案》,打开资源共享、双向服务、双赢共进的党建新局面,发挥党建工作引领和带动效应,推动党建工作在企业改革发展中取得实实在在的成效。

 (三)锤炼队伍,深化作风建设。深入开展纪律教育月活动,持之以恒正风肃纪,抓住“关键少数”,落实中央“八项规定”精神,进一步整治形式主义、官僚主义,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑。充分发挥“大监督”体

 系作用,开展选人用人、招投标等重点领域的专项监督,全力抓好关键部门、关键环节、重要区域、重要岗位人员的监督管理。深化“以案促改”,强对干部职工正反两个方面的教育引导,汲取典型违纪违法案例教训,学习先进典型、先进人物事迹,引领广大党员、职工群众自觉修身用权,提升从严治企效能。

 (四)加强内控,有序推进改革。扎实推进国企改革三年行动实施方案落实,紧紧围绕企业高质量发展的目标,在企业管理、提升服务、安全管理、疫情防控等重点工作上下功夫,对标对表先进企业,优化制度流程,提升企业内控水平。修订完善“三重一大”决策事项清单,决策主体和方式、决策事项范围和权限边界、决策程序,保障企业科学发展。加强风险防控和合规管理,全面提高对投资、经营等重大事项风险识别预防和管控能力,防范经营管理风险,提高决策水平,促进公司稳健经营。

  中共**支部委员会 2022 年 6 月 30 日

 国企党支部 2022 年上半年党建工作总结下一步工作计划

 半年来,按照上级党工委统一部署和公司党总支的具体要求,我支部结合实际,强化落实,认真学习习近平总书记系列讲话精神,贯彻学习党的十九大和十九届历次全会精神,深刻学习习近平新时代中国特色社会主义思想,全面开展各项党建工作,不断把党建活动引向深入,取得了初步成效,现将我支部党建工作开展情况汇报如下:

 一、基本情况 根据上级党工委的指示精神,为进一步加强公司党建工作,充分发挥基层党组织的战斗堡和先锋模范作用,目前,公司党支部正式党员 20 名,入党积极分子 5 名,党支部书记 1 名,组织委员 1 名,宣传委员 1 名,纪检委员 1 名。

 二、强化理论学习,夯实政治素养 根据公司党总支持续深化党史学习教育抓好常态落实工作部署,我支部积极开展“两学一做”学习教育,严格执行“三会一课”制度,落实党章关于加强党员教育管理要求、面向支部党员深化党内教育的活动,加强基层党组织思想政治建设。我支部制定主题党日活动方案,以每月最后一个星期五为支部主题党日活动时间,并制定学习计划和内容清单,学习党章党规,学习习

 近平总书记系列讲话精神。通过集中授课方式学习十九届六中全会精神、《习近平的治国理政思想》等学习培训,开展《“学习党内法规增强纪律意识”廉政知识竞赛》活动,同时印发《党风廉政重点词摘编》,鼓励党员采取集中学习与个人自学相结合、引导党员干部联系实际学、带着问题学、不断跟进学。通过着力抓好“学”这个基础,推动学习党章常规、习近平总书记系列重要讲话精神融入日常、抓在经常。统一下发党建工作纪实手册,号召支部党员将会议内容、学习要点等有序记录,并结合自身实际写心得体会,做到学有目标、学有重点,不断筑牢党员的理想信念堤坝。

 我支部通过微信公众号、微信群拓展信息交流渠道将上级党工委、集团公司党总支的学习通知、会议通知等及时发送到微信群里,通过新媒体等传播方式,极大的提高了党员的积极性及参与意识,会后很多党员都表示希望党支部能够多利用媒体或微信形式组织一些党内活动,增加党员的参与感,也为支部工作的顺利开展奠定良好的基础,创新活动方式组织开展军事博物馆主题参观活动,让支部党员切身感受新时代发展成就,联系自身,立足岗位,积极奉献。

 三、党建任务推进落实情况 1.强化组织发展工作 为发挥党员战斗堡垒作用,助推公司发展,我支部十分重视

 发展党员工作,确保发展党员质量,在发展工作中,重视做好培养考察工作,使其符合程序,手续完备,材料规范,质量保证。我支部根据《中国共产党发展党员工作细则》要求,制定培养发展计划,建立访谈制度,严格党内组织生活制度,定期与入党积极份子谈心交流,了解其思想状况,邀请积极分子列席参加支部党员学习培训等活动。上半年我支部共发展 4 名入党积极份子,为公司党组织储备党员力量,增强了公司党组织的战斗力。

 2.推进党建工作信息化 根据中共中央组织部关于开展党组织和党员基本信息采集工作的通知精神,**工委统一部署,我支部强化落实积极参加**工委组织的党员信息采集和北京市党建信息平台应用培训,落实专人负责我支部党员信息采集,进一步摸清情况,通过党员信息初核和复核,对部分错误数据进行调整,完善了信息库内容,并负责及时更新完善党支部、党员基础信息,充分发挥党员信息平台在党员统计中的功能和作用。

 3.落实党费收缴工作 我支部对党费收缴工作高度重视,明确了《党章》中的党费对党员管理的要求、党费缴纳的数额、党费计算的依据、党费交纳的时间,我支部结合工作实际,健全专人管、足额收、及时缴、定期查的党费收缴工作机制,制作《党费收缴记实台账》明细,由支部组织委员负责党费收缴,严格履行收缴党费手续,做到党员交纳党费有登记,党支部上缴党费有收据,保证党费收缴的准

 确性和严肃性。

 4.加强反腐肃纪教育 我支部与党总支签订《落实党建工作责任书》和《落实党风廉政建设责任书》,按照党...

篇二:2022年5月国有企业支部委员会会议记录

部委员会议记录表 时间:

 地点:

  主持人:

 记录人:

 参加人员:

 缺席人员及原因:

 列席人员:

 主要议题:

  会议内容:

篇三:2022年5月国有企业支部委员会会议记录

22 年村级党支部委员会会议记录

  2 2022 年村级党支部委员会会议记录

 会议时间:__年_月_日

  会议地点:学校会议室(党员活动室)

  参加人员:党(总)支部委员、村委会委员

  主持人:党组织书记(负责人)

  出席者:党(总)支部委员(详见点名簿)

  记录人:____

  会议内容:

 一、回顾总结 20__ 年党务工作

  定 二、研究、制定 20__ 年党务工作计划

 1、强化思想政治武装。组织好村两委成员及全体党员组织全体党员以学习贯彻新《党章》及党的____大及____中、____中全会精神为契机,结合第三批学习实践科学发展观活动,用全新的理论武装党员同志,不断提升理论水平,提高自身素质和工作能力。

  2、加强组织制度建设。坚持每半年召开一次生活会,坚持“三会一课”制度,落实学校党员干部远程教育工作。

  3、切实抓好班子队伍建设。村党支部要充分发挥领导核心作用,扎实抓好换届选举工作,为深入开展各项村务工作提供强有力的组织保障。

  4、坚持规范村务公开工作。切实抓好村务公开,民主管理工作,在坚持、完善和提高上下功夫,调整和充实公开的内容,严格公开的程序,严格做到“六规范一满意”。

  2 2022 年村级党支部委员会会议记录

  李 一、由李 xx 书记说明会议议程。

  二、各分管领导对所分管项目作详细说明。

  1、由同志就土地情况作说明

  2、李 xx 同志就财务与民政方面作说明

 村财收支情况:本期收入张:金额:元,本期支出张:元。民政方面:五保户、低保户,本月没变动。

  3、由李 xx 同志关于计生方面:本轮计生工作双查到位率较低应抓紧,一些节育的对象应抓紧落实。

  4、由同志就综治、交通情况作说明。

  5、由李斯水同志就环境卫生作说明。

  6、由李白茹同志就村务、党务工作作说明。

 三、与会人员进行讨论

  李 xx 同志说:根据刚才大家的汇报可以看出,近期各项工作开展比较顺利,取得不错的成效今天我们要抓住机遇,结合我村的实际,认真推进一事一议项目,丰富村民的文化生活。

  四、主持人总结

  本月的工作情况进展良好,我们一定要真抓实干,努力做到:一是要保证上墙公开及时、透明;二是要依法办事,作为村级的事务要从财务上管紧,不合理的应改正,报销条也应规范。土地申请、计生、防疫、民政等逐一落实,杜绝暗

 婚暗育、早婚早育、假单,落实措施无到位,各责任人应将村务公开各项事且作考核、绩效的一部份,形成共识,切实做好各项日常工作的公开。

  2 2022 年村级党支部委员会会议记录

 会议名称:支部党员大会

  会议时间:20XX 年 1 月 4 日

  会议地点:大会议室

  参加人员:全体党员

  出勤记录:全勤

  主持人:

  会议记录:

  会议资料:

  杨书记作 20XX 年度我校党支部工作总结以及 2013 年度我校党支部工作计划的报告

  一、20XX 年我校党支部工作总结

  刚刚过去的一年,是我校发展开局之年,也是很不寻常的一年。我校在党的建设个方面都取得了一些新成绩。

  1、健全制度、加强学习,努力提升全员素质

  我们始终坚持党员干部月月有学习活动、各党小组有学习活动制度。学习资料有:优秀党员的先进事迹;“加强和改善未成年人的思想道德教育”和“加强党的执政潜力”等。观看电影《延安魂》《永远的丰碑》等系列教育爱教影视。

  2、开展经常性的师德师风教育,加强师资队伍建设,构成师德建设的长效机制,为精神礼貌建立带给物质支持。

  利用“三会一课制度”加强了对党员的教育,发挥了全校党员在教育教学管理等方面的先锋模范作用;组织教师学习,传达贯彻有关会议、文件精神。重点学习《中共中央国务院关于加强未成年人思想道德建设的若干意见》、《教师法》、新《义务教育法》《教师工作十忌》等。

  3、落实持续共产党员先进性教育要求,抓好党员队伍建设。

  1)建立了党员示范岗,充分发挥党员先进性作用

 2)加强对青年教师、入党用心分子培养教育工作,鼓舞引导青年团员将加入党组织作为政治生命中追求的目标,不断学习,严格要求自已。

  3)组织开展“民主评议党员”活动,用心争创先进党支部、争做优秀党员。

  4、优化支部工作,推进党风廉政建设。

  5.推行校务公开,实行民主管理。

  6、大力强化行风建设,为保证正常的教学秩序创造了良好的环境。

  7、工会、团队工作丰富多彩、卓有成效。

  8、加强法制教育,维护安定团结。

  1)注重教师法规学习,提高法律意识

  2)完善帮教网络,综合治理有成效。

 二、20XX 年度我校党支部工作计划

  工作目标

 1、继续开展先进性教育活动,立足于党员真受教育,群众真感满意,各项工作真有促进的目的。

  2、抓好队伍建设,加强党员队伍的思想作风建设,继续抓好党员和“学困生”的帮教工作,发挥党员在学校教育、教学工作中的先锋模范作用。力争用党员自己的言行和人格力量去影响和带动教师,提高党员在教师中的影响力。

  3、加强师德、师风建设,大力弘扬教书育人、为人师表、敬业爱岗的精神,关注青年教师的成长,努力为青年教师的成长创造条件。

  4、继续抓好行风建设,落实好党风廉政职责制工作,健全党风廉政监督机制,规范学校领导干部的从政、从教行为。

  5、认真开好每学期一次的民主生活会。透过开展批评和自我批评,沟通思想、解决问题、加强团结。

  三、主要工作及措施

  (一)加强学习显成效

  1、齐全学习制度。

  2、学习形式多样化。

 3、树立新时期党员形象。

  4、改善新时期党群关系。

  5、各项工作要有新的发展。

  6、加强师德建设,强化内部管理。

  (二)抓好党建促行风

  1、进一步落实好教育局党委党风廉政建设职责制工作。

  2、支部加强对校务公开工作的指导。

  3、认真开好每学期一次的民主生活会。

  4、用心探索党建工作新路子。

  (三)规范管理促发展

  1、进一步完善教师教育教学评价制度,对教师的考核加大岗位职责、工作成效和实际贡献的权重,完善激励机制,对工作成绩显著的,勇挑重担的,加大奖励的力度。

 2、以实施新课程为重点,深入推进课堂教学改革。

  3、继续改善学校的安全卫生工作面貌。

  (四)丰富活动带群体

  1、本年打算每年一次党员生活会,(包括学习、参观、活动等)。

  2、围绕建设“书香校园”,用心开展“党员读书”活动。

  3、加强工会工作。

  4、抓好家长学校。

篇四:2022年5月国有企业支部委员会会议记录

供电所党支部委员会会议记录 时

 间:

 2011 年 6 月 2 日

  地

 点:

 郊区供电所会议室

 主持人:

 王明东

 记录人:

 姚凤军

 参加人:

 张勇、张占才、郭守义。

 缺席人:

 无

  列席人:

 张完美、李一明、毛海龙。

 会议主题:

 1 、 落实维稳工作会议精神;

 2 、 讨论高考保供电事项;

  3 、 研究开展庆祝建党九十周年活动方案;

  会议内容:

  主持人(王明东支部书记):同志们,今天咱们开个支委会,但是由于这个会议很重要, 所以请张完美、毛海龙、李一明三名同志列席参加会议, 今天,有三个事情,一是落实前天在局召开的维稳工作会议精神; 二是讨论高考保供电事项; 三是研究一下采用什么形式开展庆祝建党九十周年活动。

 下面请张所长先向大家传达一下昨天咱们局党委召开的维稳工作会议精神。

 张勇(所长):

 5

 月 31

 日下午,咱们局召开了维稳工作会议,重点研究和部署维稳工作。全局中层以上干部共 52

 人参加了会议。会议由纪委书记兼工会主席李海臣主持。会上,李志明局长做了重要讲话,他说, “五一一和五一五”两起事件,引起了社会各界的高度关注, 当前的维稳工作是一项政治任务,我们要高度重视。

 一是把保电工作提到政治的高度, 增强政治敏感性,充分认识保电的重要性。

 二是引导干部职工认识到企业的发展来乊不易,要把时间和精力投入到生产和工作中去,确保电网设备安全运行和生产秩序正常。

 三是迚一步做好优质服务工作,精心解决农牧民关心的用电困难和问题, 构建和谐的供用电关系。同时党委副书记宊振海同志向与会人员传达了魏海山书记在“维稳工作会议上的讲话”,介绍了“五一一和五一五”事件的基本情况。并指出:我们要把维护稳定工作作为压倒一切的中心任务, 摆在更加突出的位置; 要把职工队伍稳定、关爱职工、化解矛盾、为职工解决实际困难作为维护稳定的基础性和根本性工作来抓, 对苗头问题做到及时发现和化解;要以锡盟的两起事件为戒, 在推迚农网发展的同时更加注重维护好群众的切身利益、更加注重保护好生态环境、更加注重促迚社会和谐稳定。乊后纪委书记兼工会主席李海臣也在会上强调,一要做好矛盾排查和化解工作,看好自己的门,管好自己的人,干好自己的事,发现不稳定因素及时化解和上

 报到局党委。二要把做好节日安全 “四防”工作作为重中乊重来抓,加强值班值宿。

 主持人(王明东支部书记):同志们,刚才张所长给大家传达了局维稳工作会议精神, 相信这几天大家都对“五一一和五一五”事件有所耳闻,在经济社会高速发展的今天, 我们党员领导干部应该时刻注意,不能只顾一方面而舍弃了最基本的层面,我们党一直把保民生、 保稳定作为工作重点, 这是不能忽视的,所以我们在今后的工作中更要时刻注意, 同时也要落实会议精神,做好矛盾排查和化解工作, 看好自己的门,管好自己的人,干好自己的事,发现不稳定因素及时化解和上报, 同时做好安全四防工作。

 主持人(王明东支部书记)

 :下面咱们在讨论一下高考保供电的事项吧!马上就要到端午节了, 然后高考就开始了, 这几天的保供电工作是咱们工作的重点, 我提议,在高考期间咱们尽量不安排停电检修工作, 确保不影响考生的复习。

 另外,马上就快到七一了,开展庆祝建党九十周年活动是咱们支部的一件大事,回顾中国共产党九十年的光辉历程, 我们应该感恩,是中国共产党带领中国人民推翻了三座大山, 解放了全中国,是中国共产党带领中国人民从贫穷走向了富强, 是中国共产党让中国人民在世界面前站起来了, 没有共产党就没有新中国, 没有共产党就没有我们现在的一切, 让我们怀着一颗感恩的心来

 歌颂共产党,怀着一颗感恩的心永进跟党走, 我提议组织党员及职工开展“唱红歌,颂党恩”活动,积极开展庆祝建党九十周年活动。

  张勇(所长):高考保供电我们必须要保障,我们要在那些莘莘学子即将踏上考场时为他们守住光明, 为他们守住了光明也就为党和人民守住了希望,他们永进都是那即将升空的朝阳,科教兴国依靠他们,科技富国也需要他们, 科技强国更需要他们,因此为他们守住这光明是一件十分高尚的任务, 我们必须宋成,我同意王书记的意见, 期间不安排停电检修作业, 占才同志,带领营配工在仔细巡视一下线路,发现缺陷立即处理,确保圆满宋成保供电工作, 这也是政治任务。我同意王书记的意见,迚期组织职工和党员干部开展 “唱红歌,颂党恩”活动,确保庆祝建党九十周年活动开展的有声有色。

  姚凤君(副所长):就高考保供电事宜我同意张所长的意见,在庆祝建党九十周年活动上,我认为应该与创先争优活动紧密结合起来,我们的创先争优活动也开展了一段时间了, 应该更深入的开展起来,我提议 7 月份我们召开民主生活会时既要以庆祝建党九十周年活动为主题, 还要保证创先争优活动的深入开展。

 张占才(班长):我一定组织人员仔细巡视线路保证宋成党和组织交给我的神圣使命, 确保高考期间安全可靠供电。

 在开展庆祝建党九十周年活动时我一定积极参加, 为党的九十岁华诞献礼。

 郭守义(营销员):我同意张所长的保供电安排,和王书记的号召,积极参与庆祝建党九十周年活动, 也同意姚所长关于下个月召开民主生活会主题为庆祝建党九十周年, 深入开展创先争优活动的提议。

 主持人(王明东支部书记):刚才大家都迚行了发言,都很具体,下面大家就刚才的提议有什么要补充的吗?如果没有, 现在开始表决,王明东同意、张勇同意、姚凤君同意、张占才同意、郭守义同意, 大家一致同意,会后就按照今天的决议开展工作!

 支委会决议:

 1 、组织人员认真巡视线路,确保高考期间可靠供电;

  2 、近期组织广大党员、干部和职工开展“唱红歌,颂党恩”庆祝中国共产党成立九十周年活动;

 3 、7 月份以“庆祝建党九十周年 深入开展创先争优活动”为主题组织考开民主生活会;

篇五:2022年5月国有企业支部委员会会议记录

 国企党支部 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划 公司党支部 2022 年上半年党建工作回顾及下半年工作思路 2022 年国企公司党委上半年党建工作总结存在问题下半年工作计划 某国企党支部 2022 年第一季度党建工作总结

 国企党支部 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划

 在市**集团集团党委和***集团党总支的正确领导下,***公司党支部以中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九届六中全会及习近平总书记系列讲话精神,践行群众教育路线,坚持不懈贯彻新发展理念。严格按照集团公司要求,深化思想工作,加强党建工作,从反“四风”转作风入手,确保廉政之风的形成,树立良好党员干部形象,充分发挥基层党组织的战斗保垒作用和党员的先锋模范带头作用,保证了安全、服务的稳步提升,为公司的经济健康发展提供了保证。

 一、加强理论政治学习,强化组织建设 (一)开展形式多样的政治理论活动。2022 年来,支部始终抓住党的路线、方针、政策不放松,党员干部职工广泛深入开展学习教育实践活动,接受党性教育,深入学习习近平总书记系列讲话精神、深入学习中央、省、市和国资委有关文件和书目,每月党员干部组织一次集体学习、组织一次集体查阅读书笔记。充分运用“学习强国”平台,坚持集体学与自学相结合,学深学透、理解含义,学出新意,学出氛围,学出成效。

 (二)定期召开专题民主生活会、组织生活会,不断提升党员素质形象。在查摆问题、开展批评环节方面,按照“四必谈”和七步程序广泛开展谈心活动。在党史学习教育专题民主生活会,

 班子成员之间开展了严肃认真的批评与自我批评,在经民主测评中班子专题民主生活会的群众满意率达 98%,在整改落实,建章立制环节提出 12 条具体整改措施。同时,精心谋划,开展了正风肃纪的专项行动。全面梳理公司规章制度,联系工作实际形成了有效的制度成果。促进党员干部树立责任意识、发展意识、创新意识、服务意识。

 (三)完成支部委员会委员增补选举。因***公司支委班子成员工作调动,根据有关要求,支部于 20**年*月**日召开党员大会,对增补委员候选人初步人选进行推荐,候选人预备人选和选举日期经市**集团党委批复后,于*月**日召了党员大会进行增补选举,*月**日,市**集团党委对选举结果进行批复同意。

 (四)督促党员干部完成党费缴纳工作。根据公司党群人事部提供的 2022 年最新工资收入标准,确定党员交纳党费的标准,确定每月 15 日为“党员集中交纳党费日”,组织支部党员集中开展交纳党费活动。

 (五)加强预备党员培养,培养发展新党员。支部非常重视预备党员以及入党积极分子培养、教育、考察工作,安排支部两名预备党员参加支部组织的各项活动,会议,学习等,并安排预备党员协助完成一定的党建工作,目前支部两名预备党员培养、教育、考察都能严格按照相关规定进行,并取得良好成效。积极向上级党组推荐重点培养对象**名,吸纳积极分子**名。对于入党积极分子的培养,支部严格按照组织原则、按照入党程序发展,

 成熟一个发展一个,确保党员质量。

 二、加强党风廉政建设,增强拒腐防变能力 (一)落实党风廉政建设责任制工作。为切实加强党风廉政建设,落实党风廉政建设责任制,公司层层签订党风廉政建设责任书,做到了一级抓一级,层层抓落实。严格规范了各项规章制度,并坚持按制度要求认真做好传达和执行,建立“三重一大”事项党组织前置研究,重大事项报告,考勤制度、车辆管理等制度。2022 年以来未出现违法违纪现象。

 (二)积极开展反腐倡廉宣传教育。我们积极组织党员干部学习《准则》、党纪政纪等法律法规,有组织、有步骤地开展了警示教育活动,以案促改,组织座谈讨论等活动,增强了党员干部,特别是领导干部的反腐倡廉意识和自律意识。

 (三)认直组织开展党员“争先创优”活动,推行党务企务公开制度。对企业的重大决策,财务收支,收入分配等情况定期进行公示,实行民主管理,自觉接受群众监督。按要求召开“三会一课”,加强党员干部的政治意识,组织意识和廉洁意识。

 (四)是做好领导班子“双述双评”和民主生活会工作。根据上级党委的要求,今年*月,我们认真准备,按照程序,遵循原则,认真完成了我公司主要领导 2021 年度廉政测评、述职测评工作。

 三、下一步工作计划 (一)按计划落实各项工作。根据上级党组织的安排和部署,按照活动计划、学习计划的安排认真组织和开展好各项活动和学习。同时,不断研究丰富活动的形式和内容,提高党员参加活动积极性。

 (二)完成党员发展任务。根据 2022 年基层党组织发展党员指导性计划,继续加强对预备党员的培养、教育、考察,年内完成支部 1 名党员的发展工作。

 (三)是认真开展廉政风险防范管理工作。继续深入贯彻落实党风廉政建设责任制,拓展从源头上防止腐败工作领域,进一步增强预防腐败工作的实效。促进党员教育管理与职工思想政治工作科学化、规范化,突出实效性,保证长期性,制定党性教育,政治学习考核制度,进一步确保此项工作的严肃性及纪律性。

 (四)强化党建目标责任制,促使党建工作上新台阶。严格按照市**集团党委标准进一步完善“细则”要求的各项制度,坚持主题党日活动和理论学习制度,以“学习强国”平台和“三会一课”为抓手,做到认真制定学习计划,积极组织实施,记录完整细致坚持民主集中制,把握好舆论导向,联系群众工作创建常规性联系点,方便党支部与职工群众的联系沟通,实质上解决职工群众最关心、最直接、最现实的三最问题。

 (五)紧抓团青、工会工作,促进齐抓共管局面的形成。全面提升公司团组织服务青年、引导青年、组织青年的能力。进一

 步建立健全公司共青团组织,建立完善团的工作制度,创新青年干部的成长使用机制,积极培养选拔优秀团干部,使共青团组织真正成为党的后备军。继续开展争创“青年文明号”、“青年岗位能手”活动,积极开展青年职工技术比武、青年示范岗,系列活动,提升团组织争创等级,引导团员青年立足岗位争先创优。

 公司党支部 2022 年上半年党建工作回顾及下半年工作思路

 一、上半年工作回顾 (一)加强思想建设。党支部坚持把思想建设作为基础,把理论学习放在重要位置。认真推进“三会一课”制度,聚焦献礼二十大,深入开展党员教育培训。年初制定党课、党员培训教育计划,上半年召开党员大会*次,开展主题党日活动*次,集中学习*次,关爱未成年教育*次,充分运用“学习强国”平台组织全体党员学习,思想建设基础进一步加强。

 (二)夯实组织建设。一是严格落实党支部主体责任、党支部书记第一责任人责任,其他班子成员“一岗双责”,始终坚持党建工作和业务工作同谋划、同部署、同推进。二是严格落实党内组织生活。要求党员干部严格遵守“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度。三是严格抓好发展党员工作。严格按照《中国共产党发展党员工作细则》发展党员。上半年,吸纳入党积极分子*名,发展党员*名,党员转正*名。四是严格抓好党费收缴和管理工作。严格按照党费收缴管理制度的有关规定,做好、年度绩效、月度党费核算,确定党员集中缴费日,定期收缴,确保党费收缴和管理的规范化。

 (三)抓好意识形态工作。认真履行主体责任,牢牢把握正确政治方向。制发《2022 年度**公司意识形态工作责任制实施

 方案》《2022 年意识形态工作要点》,定期开展意识形态分析研判,坚持半年研究一次意识形态工作,引导干部员工树立正确舆论导向,以“一盘棋”思维促进公司上下统一思想、凝聚合力。

 (四)认真落实党风廉政建设责任制。年初召开专项工作会议部署党风廉政建设工作,每月进行专题学习,坚持开展经常性的党风廉政教育,采取召开党员大会和开展主题党日活动以及专题会议等方式,以反面典型案例开展警示教育确保了党风廉政教育的经常性。

 (五)提高党员自律意识。采取集中学习和个人自学相结合的方式,充分利用党员大会、专题会议等机会,组织党员干部职工开展对《党章》《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规的学习,不断提高党员干部职工的廉洁意识和增强其拒腐防变的能力。

 二、下半年工作思路 (一)坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想定向领航。把不折不扣学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课、首修课、终身课。全面执行“第一议题”制度,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话、重要文章,不断提升马克思主义看家本领。结合党的二十大胜利召开,开展专题研讨、交流座谈等形式,强化党员干部对大会精神的理解和把握。

 (二)坚持党的全面领导。充分发挥政治功能和组织功能,把党的领导落实到公司治理各个环节,推动党的主张和重大决策

 转化为企业的战略目标、发展的工作举措、广大干部员工的自觉行动、企业改革发展实际成效。充分发挥党支部领导作用,将党的领导融入企业治理各环节。完善企业“三重一大”事项决策制度,实施重大决策事项清单化管理,严格规范议事内容和程序。

 (三)推动意识形态工作常抓不懈。切实把党的政治纪律和政治规矩摆在首要位置,坚定不移地站在意识形态战线最前沿,带头管阵地、把导向、强队伍,严格落实《意识形态工作责任制实施方案》,坚持每季度集中学习不少于 1 次,每半年研究意识形态工作不少于 1 次,党支部书记每年讲意识形态党课不少于 1次。

 (四)推进支部建设规范化。以《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例(试行)》为遵循,以集团《2022 年市**集团党建标准化建设方案》为导向,围绕“七个方面”推到党支部标准化、规范化建设。

 (五)抓好“两个责任”落实。认真学习贯彻十九届中央纪委六次全会精神,落实好集团公司党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求,一以贯之全面从严治党,强化对权力运行的制约和监督。支持纪委聚焦主责主业、强化监督职能,落实党风廉政建设责任制。

 (六)持续加强纪律建设。坚持把纪律建设、党风廉政建设和反腐败工作与企业经营发展等其他工作同研究、同部署、同落实、同考核。每年召开研究关于纪律建设、党风廉政建设和反腐

 败工作的党支部会议不少于 2 次。

 (七)不断强化作风建设。持续巩固拓展作风建设成果,严格落实中央八项规定精神。推进廉政文化建设,深入开展经常性纪律教育,把党章党规党纪教育作为党员干部的必修课。发挥典型案例警示教育作用,营造崇廉、尚廉的氛围。党支部书记每年至少讲一次廉政党课,中层以上干部受教育面达 100%。开展 1-2 次廉政文化建设主题党日活动。

 2022 年国企公司党委上半年党建工作总结存在问题下半年工作计划 2022 年上半年,在**市委坚强领导下,**公司党委持之以恒以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻党的十九届六中全会及中央纪委六次全会精神,紧紧围绕全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,制度建设,深入推进反腐败斗争“5+2”党建总体布局,深入推进党建工作与业务相融相促,有力服务保障公司高质量发展。按照工作要求,现将 2022 年上半年党建工作报告如下。

 一、工作开展情况及取得的成效 上半年,公司党委持续贯彻落实国有企业党建工作会议精神,牢固树立“抓好党建就是最大政绩”的理念,压实各级组织及党员领导干部党建工作责任,常态化 党史学习教育

 ,全力构建党建工作标准化体系,一体推进党风廉政及“不敢腐、不能腐、不想腐”机制建设。

 (一)强基固本推举措,不断夯实党建“责任田” 2022 年 3 月,公司党委组织学习、逐项承接上级党建工作要点,指导党务部门制定《**公司党委 2022 年党建工作要点》,并将工作措施逐级分解至党委书记、分管党委委员、党务部门负责人、基层党组织书记,层层压实管党治党责任,并在工作中大力宣贯“责任制管责任人、用责任人带一班人”理念。根据公司领导班子成员调整及工作分工变化,优化调整党委委员联系点制

 度,指导建立分管党委委员抓党建调研和点评机制,公司党委于5 月召集专题党委会,听取分管党委委员抓党建及党风廉政建设工作汇报。注重建章立制,修订完善《**公司基层党组织书记年度述评考工作管理办法》,优化评议维度,量化考核指标,增加考核排名与薪酬福利挂钩,充分调动了基层组织抓党建工作的责任感、紧迫感,压实压细了党委书记、分管党委委员、基层党支部书记三级抓党建工作责任制格局,有力推动党建与全面从严治党工作向基层纵深发展。

 (二)创新体制建机制,全面强化党的政治建设 公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,通过理论中心组深入学习党的十九届六中全会、中央经济工作会议精神,全面贯彻习近平总书记重要讲话精神等内容 20 余场次,坚持旗帜鲜明讲政治,加强政治建设、提高政治能力、强化政治担当,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。推动“党委前置程序”落到实处,制定“新三会”权力决策清单,形成清晰的党委前置研究讨论权责边界,又契合公司治理的内在要求,使国有企业党委会与董事会、经理层等治理主体形成各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的公司治理机制。严格执行民主集中制,突出领导班子集体领导地位,及时修订《党委会议事工作规则》,建全完善议事规则和程序。班子成员严格执行“三重一大”制度,广泛听取各方面的意见建议,按照民主集中制规则议事、决策、办事,全面研究决策“三重一大”事项**

 项,无一例存在决策失误情况。

 (三)深化教育要实效,全面强化党的思想建设 公司党委围绕建设学习型领导班子的目标要求,修订完善《党委中心组理论学习管理办法》...

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